Менеджер по подбору персонала

«Школа ПифагорУМ» — федеральная сеть репетиторских центров. Больше 14 лет мы меняем подход к образованию в России: 5 городов, сильный бренд, доступное качественное образование. Наши ученики побеждают в олимпиадах и поступают в ведущие вузы. Мы растём быстро — и нам нужен человек, с которым мы сможем найти всех лучших преподавателей в нашу команду.

Что предстоит делать

· Предлагать новые способы и каналы поиска кандидатов.
· Размещать вакансии на job-сайтах, в Telegram-каналах, социальных сетях и других источниках.
· Самостоятельно искать и привлекать подходящих кандидатов.
· Проводить первичный отбор резюме и телефонные интервью.
· Оценивать профессиональные и личностные качества кандидатов.
· Поддерживать связь с кандидатами на всех этапах подбора.
· Вести базу кандидатов и регулярно обновлять информацию по вакансиям.
· Формировать кадровый резерв преподавателей.

Мы ждём от вас

· Высшее профильное образование
· Опыт от 2 лет сфере поиска персонала.
· Понимание HR-процессов.
· Умение планировать, держать сроки, контролировать договорённости.
· Опыт самостоятельного ведения вакансии от получения заявки до выхода сотрудника.​​​​​​​
·Навыки поиска кандидатов через job-сайты, Telegram, социальные сети, профессиональные сообщества и другие каналы.
·Умение проводить телефонные интервью , оценивать профессиональные и личностные качества кандидатов.
·Опыт работы с одновременным ведением нескольких вакансий.

Мы предлагаем

· Постоянную работу в штате компании, оформление по ТК РФ.
· Стабильную современную компанию с социально значимым продуктом.
· Реальную возможность проявить себя и влиять на рост компании
· Рост и масштаб вместе с быстрорастущим бизнесом.

Как откликнуться

В сопроводительном письме напишите о своих достижениях в сфере поиска персонала, которыми вы гордитесь: задача, ваше решение, результат.