Работа в стабильной и развивающейся компании, оказывающей логистические услуги на фармацевтическом рынке.
Обязанности:
- Основная задача - это подбор персонала, подбора много, вакансии разноплановые (от рабочего персонала до линейных руководителей), нужно будет "держать руку на пульсе", подхватывать провалы по персоналу, искать резюме, прозванивать кандидатов, проводить собеседования, доводить до выхода;
- Проведение анализа рынка, ведение аналитики по персоналу (воронка, текучесть, отток);
- Оформление кандидатов на работу;
- Проведение онбординга и контроль мероприятий по наставничеству;
- Внедрение нестандартных источников поиска кандидатов;
- Также, администрирование аутсорсингового персонала;
- Проведение Exit мероприятий;
- Частичное ведение КДП (если нет опыта - научим, главное желание);
- Участие в иных проектах HR (их много).
Требования: - Желание развиваться с точки зрения HR;
- Опыт работы на аналогичной позиции от 1-го года;
- Высшее образование;
- Понимать чем отличается внутренняя референция от внешней =)))
- Работоспособность, ответственность. внимательность;
Условия: - Оформление согласно Трудовому Кодексу РФ (оплачиваемые отпуска, больничные );
- График работы : 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Внутреннее корпоративное обучение;
- Профессиональный коллектив;
- Месторасположение : МО, Городской округ Подольск, деревня Валищево, ПНК Валищево;
- Корпоративный транспорт из г. Подольск, г. Домодедово, г. Чехов