АО "Специализированный застройщик "ЛСР. Недвижимость-Урал", один из крупнейших девелоперов на рынке недвижимости Екатеринбурга, приглашает кандидатов на должность Руководителя группы регистрации первичных документов.
Обязанности:
- Прием, согласование и контроль первичной документации на корректность оформления и соответствие хозяйственной операции.
- Внесение изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.
- Осуществление контроля первичной документации на соответствие заключённым договорам.
- Подготовка приказов, распоряжений и других форм документов, необходимых для правильного отражения затрат на бухгалтерских счетах.
Требования:
- Высшее образование по бухгалтерскому учету.
- Опыт аналогичной работы от 4-х лет, знание счетов бухучета.
- Внимание к деталям, ответственность, порядочность, системное мышление, адаптивность, умение работать с большими объемами информации в режиме многозадачности.
- Уверенный пользователь MS Office, 1С: Бухгалтерия.
Мы предлагаем:
- Трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации.
- Полностью "белая" зарплата.
- Срочный трудовой договор на период отпуска по уходу за ребенком основного работника.
- График работы 5/2 с 08:30 до 17:30.
- Вкусные и горячие обеды по льготной цене.
- Район работы – ЖБИ (есть доставка).
- Автопарковка, велопарковка.
- Возможность повышения квалификации, внешнее и внутреннее обучение. Собственная образовательная интернет-платформа (обучение по темам - навыки управления, личная эффективность, тайм-менеджмент, полезное ПО, строительство/производство и пр.)
- Насыщенная корпоративная жизнь (праздники, корпоративы, мастер-классы, интеллектуальные игры).
- Спортивные мероприятия для сотрудников. Возможность заниматься с тренером от компании в тренажерном зале, находящемся на территории предприятия.
- Награждения лучших сотрудников, поощрение премиями, подарками и бонусами от компании.
- Возможность ежегодного прохождения профилактического медицинского обследования организма.
- Скидки от компаний-партнеров (фитнес-клубы, кредиты и страхования, изучение иностранных языков, отельный отдых и пр.)
- Программа адаптации для новых сотрудников, комфортное наставничество в течение трех месяцев.
- Скидка на квартиры в объектах, реализуемых предприятием (при стаже работы на предприятиях группы ЛСР от 6 месяцев, на условиях и в соответствии с локальными актами предприятия).
- Корпоративная социальная программа «Растем вместе с ЛСР» для детей сотрудников (экскурсионно-развлекательные программы, творческие конкурсы, мастер-классы, подарки).