Бухгалтер по расчету заработной платы

Наш клиент - крупное производственное предприятие, международная компания, рассматривает кандидатов на должность Бухгалтер по расчёту заработной платы.

Обязанности:

• Начисление заработной платы (окладно-премиальная, суммированный учет рабочего времени, сменный график), с численностью до 500 человек;
• Расчет отпусков, увольнений, премий, выходных пособий и компенсационных выплат;
• Расчет удержаний по исполнительным листам формирование ведомостей на перечисление и направление данных в оплату;
• Предоставление сведений в СФР по пособиям по временной нетрудоспособности и пособиям, связанных с материнством;
• Оплата по договорам ГПХ;
• Создание резервов на оплату предстоящих отпусков и премий;
• Составление отчетности в ИФНС, СФР, органы статистики;
• Взаимодействие с налоговой инспекцией и с внебюджетными фондами (ответы на требования, уведомления, ежеквартальное проведение сверок);
• Предоставление документов по возмещению расходов из Фонда социального страхования;
• Формирование справок сотрудникам по запросу: 2-НДФЛ,182н, по форме социальной защиты (для назначения пособия по безработице) и иные;
• Прием и обработка документов по авансовым отчетам сотрудников, своевременный и корректный ввод документов в бухгалтерскую базу (небольшой объем);
• Подготовка документов при аудиторской проверке;
• Выполнение задач руководителя;
• Своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета всех операций.

Требования:

• Высшее или средне-специальное финансовое образование;
• Опыт работы с СУРВ (суммированный учет рабочего времени) будет преимуществом;
• Опыт работы в производственной, строительной организации будет преимуществом;
• Опыт работы с 1С Бухгалтерия, 1С ЗУП 8.3;
• Знание бухгалтерского, налогового, трудового, основ гражданского законодательства;
• Опыт самостоятельного составления и сдачи отчетности в ИФНС и фонды;
• Владение Excel на хорошем уровне (сводные таблицы, ВПР);
• Хорошие аналитические способности;
• Хорошие коммуникативные навыки, в тч. навыки ведения деловой переписки;
• Способность работать в режиме многозадачности.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Стабильная работа в крупной производственно-торговой компании;
• График работы: пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00 (выходные: суббота, воскресенье и праздничные дни);
• Уровень оклада обсуждается по результатам собеседования в зависимости от профессионального уровня кандидата;
• Офисный формат работы. Офис м. Спортивная (5 минут пешком от метро).