Менеджер по привлечению арендаторов/брокер по коммерческой недвижимости

• Поиск и привлечение арендаторов (брокеридж) самостоятельный или через брокеров.
• Ведение переговоров с потенциальными клиентами (арендаторами) по сдаче в аренду вакантных торговых площадей.
• Контроль и участие в подготовке на всех стадиях договорной работы по заключению договора аренда (BTS, ПДА/КДА/ДДА)
• Регулярный мониторинг рынка коммерческой недвижимости и взаимодействие с ведущими консультантами
• Контроль соблюдение сроков согласования и подписания BTS, ПДА/КДА/ДДА экспертами Общества и арендатором.
• Еженедельные отчёты по текущей деятельности

• От 1 (года) года брокером/менеджером по активной сдаче в аренду коммерческой недвижимости в ТРЦ, стрит-ритейл.

Знать

• Текущее состояние рынка торговой недвижимости Москвы и регионов.
• ​​​​​​​​​​​​Принципы формирования доходной части проектов коммерческой недвижимости.
• Порядок согласования и заключения договоров аренды, коммерческих соглашений.
• Законодательные и правовые акты, постановления, распоряжения, приказы федеральных, региональных и местных органов власти и управления, необходимые для ведения деятельности.
• Навыки успешных переговоров, работы с возражениями, CRM, 1 С
• Умение работать с большим объемом информации
• Самостоятельность, развитые навыки тайм-менеджмента (умение укладываться в дедлайны).
• Результативность

• Официальное трудоустройство
• Конкурентную заработную плату ( оклад + %)
• График работы 5/2, 09:00 - 18:00 (или 10.00 - 19.00), по пятницам сокращенный рабочий день
• Оформление полиса ДМС после завершения испытательного срока (3 мес.)
• Доплату по больничным листам до 100% оклада
• Возможность получения материальной помощи
• Дополнительные оплачиваемые дни отпуска (стаж, свадьба, рождение ребёнка)
• Доступ к премиальной программе Best Benefits на приобретение товаров и услуг со скидками
• Разнообразие спортивных программ: йога, силовые тренировки, футбол, баскетбол, волейбол и пр.)