Технический менеджер / Суперинтендант

Обязанности технического менеджера:

• Контролирует знание и соблюдение судовыми экипажами действующих правил и нормативных документов по своей группе;
• Проверяет техническое состояние судового оборудования и уход за ним со стороны экипажей;
• Составляет, согласовывает с профильными подразделениями и экипажами судов ремонтные ведомости и ведомости сменно-запасных частей, оформляет закупочную документацию;
• Ведет учет объемов выполненных работ при судоремонте;
• Контролирует своевременное обеспечение судов запасными частями и другим материально-техническим снабжением;
• Контролирует правильность ведения и хранения судовой технической документации, составление и выполнение графиков профилактических осмотров и ремонта судового оборудования, контролирует и ведет учет расхода топлива и масел на судне;
• Контролирует наладку судового оборудования с целью обеспечения наиболее эффективной его работы, уменьшение износа, повышение надежности;
• Контролирует сроки и организует периодические проверки аварийно-спасательного, противопожарного имущества, радионавигационного оборудования и дополнительного оборудования.

• Опыт работы;

• Морское техническое образование, специализация - судовой механик желательно;

• Умение читать и составлять ремонтные ведомости, графики ремонта, чертежи и техническую документацию;

• Знание технико-эксплуатационных характеристик, видов и режимов работы силовых энергетических установок, судового оборудования, систем, механизмов, судовой автоматики и основ расчета корпусных конструкций;

• Знание правил и нормативных документов РМРС, РКО и других классификационных обществ, осуществляющих технический надзор за обслуживаемыми судами, положения международных конвенций и резолюций Международной морской организации (ИМО) по охране жизни человека на море (СОЛАС), предотвращение загрязнения с судов (МАРПОЛ), о подготовке и дипломировании моряков и несении вахты (ПДМНВ);

• Владение навыками делового стиля общения;

• Умение общаться с судовым экипажем;

• Готовность к командировкам.