Ищем регионального менеджера, который будет развивать продажи в Уральском Федеральном Округе. На время испытательного срока удаленно, в перспективе в Екатеринбурге планируется открытие филиала: ваша работа сейчас напрямую повлияет на его успех — вы поможете сформировать устойчивую клиентскую базу и отработанные процессы ещё до открытия офиса.
Продавать по двум направлениям: импорт (действующий ассортимент, 300+ брендов) и собственный бренд (новый продукт, который нужно продвигать).
Активное развитие B2B-продаж через поиск новых клиентов и укрепление отношений с текущей базой: промышленными предприятиями, заводами, монтажными компаниями и дистрибьюторами. Полный цикл работы включает в себя эффективные холодные звонки, выход на лиц, принимающих решения, и проведение личных встреч с презентацией продукта. Особое внимание уделяется качественной поддержке и развитию существующих партнеров для повторных продаж и долгосрочного сотрудничества. Вести входящие заявки и работать с действующей базой — повторные продажи, развитие клиентов.
Проводить переговоры с техническими специалистами и снабжением, подбирать оборудование под задачу клиента (в связке с нашими инженерами).
Готовить коммерческие предложения, вести сделку от заявки до отгрузки и оплаты.
Вести клиентов и сделки, выполнять план продаж.
Требования:
Опыт активных B2B-продаж от 1–3 лет (желательно — промышленное оборудование, электротехника, приводная техника или смежное).
Умение вести переговоры и доводить сделку до результата, а не просто отправлять КП.
Готовность разбираться в технике — не нужно быть инженером, но нужно хотеть понимать продукт.
Грамотная устная и письменная речь, уверенная работа с ПК.
Будет плюсом: опыт продаж приводной техники / электродвигателей / импортного электротехнического оборудования/ наличие «живой» базы промышленных предприятий
Условия:
Доход без потолка: оклад от 75 000 ₽ + % с продаж (обсуждается на собеседовании).
Два направления и реальный ассортимент — есть что продавать и тёплая база клиентов, не с нуля.