Главная медицинская сестра/главный медицинский брат

Наш институт – 80 лет единственный за Уралом федеральный центр борьбы с туберкулезом.

МЫ ПРИГЛАШАЕМ В СВОЮ КОМАНДУ ГЛАВНУЮ МЕДИЦИНСКУЮ СЕСТРУ В СТАЦИОНАР ИНСТИТУТА!

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Заработная плата по договоренности
• Стабильную работу в федеральном государственном учреждении
• Продолжительность рабочего времени с 08.00 ДО 16.18, 5/2 с выходными суббота, воскресенье
• Дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда +14 дней к основному отпуску
• Городской автотранспорт - автобус 147, маршрутное такси 65 до остановки "Серебряная" (бывшая"Институт")
• Путевки в санатории - 1 раз в год бесплатная (есть выбор санаториев)
• НИИ туберкулеза Минздрава России является клинической базой Новосибирского Государственного Медицинского Университета

Чем предстоит заниматься:

1. Управление (планирование, организация) деятельностью среднего и младшего медицинского персонала организации:

1.1. организация работы по планированию кадрового состава среднего и младшего медицинского персонала организации;

1.2. планирование, организация и проведение мероприятий по развитию сестринской службы организации;

1.3. планирование и организация мероприятий по профессиональному развитию среднего и младшего медицинского персонала организации;

1.4. планирование и организация деятельности среднего и младшего медицинского персонала, утверждение перечня и установление значений целевых показателей их деятельности;

1.5. планирование и организация ресурсного обеспечения деятельности среднего и младшего медицинского персонала организации;

1.6. организация и проведение работы по внедрению инноваций в деятельность среднего и младшего медицинского персонала организации;

1.7. разработка и внедрение системы мотивации среднего и младшего медицинского персонала организации;

1.8. контроль и организация практической подготовки обучающихся по программам среднего профессионального образования в структурных подразделениях организации;

1.9. ведение, учет и хранение медицинской документации, в том числе в форме электронного документа;

1.10. проведение работы по разработке проектов локальных актов организации;

1.11. формирование отчета, в том числе аналитического, о своей деятельности и результатах деятельности среднего и младшего медицинского персонала организации;

1.12. содействие созданию в трудовом коллективе деловой, творческой обстановки, поддержка инициативы и активности работников;

1.13. ведение работы по формированию и поддержанию корпоративной культуры в организации;

1.14. принятие управленческих решений по вопросам материально-технического обеспечения деятельности среднего и младшего медицинского персонала в организации;

1.15. организация и проведение контроля качества деятельности среднего и младшего медицинского персонала организации в области профилактики, диагностики, лечения, ухода, восстановительного лечения и реабилитации пациентов;

1.16. организация и проведение контроля соблюдения правил учета, хранения и отпуска лекарственных средств, наркотических, психотропных и сильнодействующих лекарственных средств, препаратов крови и медицинских изделий;

1.17. организация и проведение контроля соблюдения правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, морально-правовых норм профессионального общения средним и младшим медицинским персоналом организации;

1.18. организация и проведение контроля противоэпидемических и профилактических мероприятий по предупреждению распространения инфекционных и паразитарных заболеваний, осуществляемых средним и младшим медицинским персоналом организации и т.д.

1) среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Лечебное дело", "Акушерское дело" или "Сестринское дело" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Организация сестринского дела";

2) или высшее образование - магистратура по специальности "Управление сестринской деятельностью";

3) стаж работы не менее десяти лет по направлению профессиональной деятельности;

4) сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Организация сестринского дела", или, сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Управление сестринской деятельностью".

Успехов и ждем на собеседование!