Специалист по подбору персонала

Обязанности:

• Вести полный цикл: Поиск и подбор вахтового персонала на массовые вакансии, линейные сотрудники — до 20 вакансий в месяц на одного рекрутера;
• Вносить информацию о кандидатах в систему Skillaz;
• Получать обратную связь от руководителей по итогам собеседований и отслеживать конверсию.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала, массовый подбор;
• Умение пользоваться разными инструментами поиска кандидатов;
• Высшее образование;
• Быстрота в работе, внимательность и стрессоустойчивость.

Условия:

• Работу в крупной строительной компании со штатом более 5 000 человек;
• Офис находится в г. Томск, ул. Ивана Черных, 34А. Работать удаленно;
• Масштабные и разнообразные задачи, в которых можно развиваться и набираться опыта;
• Возможности для карьерного и профессионального роста;
• Официальное трудоустройство и выплату заработной платы два раза в месяц — 15-го и 30-го числа;
• Пятидневную рабочую неделю, график с 09:00 до 18:00;
• Корпоративные мероприятия;
• ДМС со стоматологией после 11 месяцев работы в компании;
• Выплату материальной помощи работникам.