Присоединившись к команде SC Johnson, вы станете частью семейной компании с богатой историей на профессиональном рынке в качестве ведущего производителя чистящих средств.
Наша команда насчитывает более 200 сотрудников в России.
SC Johnson является ведущим производителем качественной и надежной продукции с 1886 года.
В роли Старшего менеджера по работе с ключевыми клиентами Вы будете повышать эффективность и прибыльность продаж, решая следующие задачи:
- Развитие и поддержание долгосрочных партнерских отношений с ключевыми клиентами;
- Проведение переговоров на различных уровнях принятия решений;
- Выполнение коммерческих KPI по закрепленным клиентам;
- Выявление возможностей для роста бизнеса, расширения ассортимента;
- Анализ финансовых и операционных показателей, мониторинг эффективности совместных бизнес-инициатив;
- Развитие команды через наставничество, обмен экспертизой и поддержку профессионального роста сотрудников;
- Контроль исполнения договорных обязательств, коммерческих условий;
- Подготовка аналитической отчетности, прогнозов продаж и рекомендаций по развитию бизнеса;
- Управление маркетинговыми инициативами и проектами, направленными на развитие бизнеса клиентов;
- Мониторинг рыночной ситуации, конкурентной среды и трендов отрасли с целью выявления новых возможностей для развития бизнеса.
Что мы ожидаем:
- Оконченное высшее образование;
- Опыт работы на аналогичных должностях от 2 лет;
- Развитые навыки ведения коммерческих переговоров и выстраивания партнерских отношений с ключевыми клиентами;
- Сильные аналитические способности и умение принимать решения на основе анализа данных и бизнес-показателей;
- Навыки подготовки коммерческих предложений, проведения презентаций и защиты бизнес-кейсов;
- Знание принципов планирования продаж, управления ассортиментом и развития клиентского бизнеса;
- Высокий уровень клиентоориентированности и ориентация на достижение бизнес-результатов;
- Умение эффективно работать в условиях многозадачности и сжатых сроков;
- Самостоятельность, проактивность и высокий уровень ответственности.
Что мы предлагаем:
- Срочный трудовой договор на период отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника
- Ежеквартальный бонус и годовая премия Profit Sharing
- Полис ДМС и НС
- Компенсация обедов
- Гибридный формат работы
У нас вы найдете дружелюбную и поддерживающую среду, где ваш талант и креативность будут востребованы.
Мы с нетерпением ждем ваших заявок!