ЧТО HУЖНО ДЕЛАTЬ?
- Осуществлять руководство деятельностью группы;
- Осуществлять контроль за формированием и своевременным предоставлением необходимого пакета документов в структурные подразделения Предприятия;
- Организовывать и осуществлять работу по приемке законченных видов и отдельных этапов работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту, модернизации и техническому перевооружению объектов капитального строительства, элементов, конструкций и частей объектов капитального строительства, сетей инженерно-технического обеспечения. их участков с правом подписи соответствующих документов;
- Обеспечивать своевременность предоставления согласованных ежемесячных форм КС-2, КС-3,актов сдачи-приемки, счетов и счетов -фактур в Департамент финансов ГУП "Водоканал Санкт-Петербурга" в установленные сроки;
- Организовывать передачу в производство работ полного комплекта утвержденной и согласованной проектной и сметной документации по объектам, находящимся в ведении Группы;
- Организовывать и (или) осуществлять проверку и приемку выполненных и предъявляемых к оплате подрядными организациями работ требованиям договора, в части соответствия срока выполнения работ, а также надлежащим оформлением актов о приемке выполненных работ (Форма № КС-2),справок о стоимости выполненных работ и затрат (Форма № КС-3)по объектам Группы
ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ ВАС?
- Высшее образование по направлению инженерное дело, техника и технологии строительства
- Необходимый опыт работы на сопоставимой позиции не менее 2-х лет
- Знание Федерального закона «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц» от 18.07.2011 № 223-ФЗ
- Знание Федерального закона "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" от 05.04.2013 N 44-ФЗ
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Гарантированный ежемесячный доход от 175 000 до 180 000 рублей до вычета налогов (от 152 000 до 157 000 рублей на руки). Стабильный рост дохода: ежегодная индексация и годовая премия.
- График работы: пятидневная рабочая неделя 5/2 (с 9:00 до 18:00, в пятницу рабочий день сокращен на час)
- Место работы: Московский район
- Бонусы по программе “Приведи друга” за рекомендацию кандидатов
- Полный пакет ДМС (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь) через год работы на Предприятии
- Через год работы на Предприятии: ДМС детям в возрасте от 1 года
- Командообразующие и спортивные мероприятия
- Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний Предприятия
- Меры социальной поддержки, закрепленные в Коллективном договоре:
- выплата ежегодной премии через год работы на Предприятии
- страхование от несчастных случаев
- дополнительные оплачиваемые дни отпуска
- периодическая реабилитация в профилактории Предприятия (г. Луга)
- материальная помощь при значимых событиях
- денежное поощрение при представлении работников к наградам/званиям и вознаграждение за стаж работы на Предприятии
- надбавка призерам конкурсов профессионального мастерства