Начальник строительного участка

Тула, улица Жуковского, 38

Описание вакансии

ООО «Инженерный Центр Энергетики» — строительная компания с более чем 12-летним опытом реализации объектов электроэнергетики по всей России.

Мы выполняем полный комплекс работ «под ключ» — от выбора земельного участка до ввода объектов в эксплуатацию.

Мы ищем:

Начальника строительного участка для реализации стратегически важных строительных проектов (разъездной характер работы - Московская, Владимирская и Нижегородская обл.) — строительство подстанций, 110, 220 кВ и выше.

🚀 Чем предстоит заниматься:

Организация и оперативное управление строительными работами на площадке строительства подстанции;
Ведение общего и специальных журналов работ в соответствии с требованиями нормативной документации;
Контроль соблюдения графика строительства;
Контроль объемов выполненных работ и поступающих материалов;
Координация работы субподрядных организаций и собственного персонала;
Обеспечение бесперебойного функционирования строительных площадок;
Взаимодействие с ЧОП: организация режима охраны (сдача/снятие с охраны);
Приемка оборудования и материалов совместно с кладовщиком, участие в передаче давальческих материалов, ведение журнала входного контроля;
Своевременное обеспечение стройплощадки всеми необходимыми ресурсами (материалы, техника, инструменты, рабочая сила);
Контроль соблюдения техники безопасности, охраны труда, промышленной и пожарной безопасности на объекте.

✅ Мы ожидаем:

- высшее техническое образование (ПГС, энергетика, строительство);

- опыт работы начальником участка / производителем работ от 3 лет;

- практический опыт на объектах энергетики, подстанций, ВЛ или промышленного строительства будет преимуществом;

- навыки управления строительной площадкой, подрядчиками и производственными процессами;

- наличие удостоверений по охране труда и промышленной безопасности.

✅Что предлагаем:

- работу в стабильной компании с крупными инфраструктурными проектами;

- участие в строительстве значимого энергетического объекта федерального уровня;

- конкурентный уровень дохода (обсуждается индивидуально);

- возможности профессионального и карьерного роста;

- поддержку сильной инженерной команды;