Региональный представитель

Компания ОНДУЛИН с французскими корнями занимается производством и реализацией кровельных и пароизоляционных материалов через партнеров. Мы являемся сильнейшей Компанией на рынке кровли и пароизоляционных материалов в России с 30-летней историей стабильного развития. Мы ценим наших сотрудников и ищем командного игрока в наш дружный коллектив. В настоящий момент мы планируем развивать продажи на территории Узбекистана и находимся в поиске Регионального представителя с локацией в Ташкенте (предпочтительнее).

Зона ответственности: Узбекистан.

Команда в подчинении: нет

Линейный руководитель: Директор по развитию.

Обязанности:

• Построение системы сбыта в зоне ответственности (поиск потенциальных партнеров и каналов сбыла).
• Реализация продукции компании на закрепленной территории. (выполнение плана продаж).
• Ведение переговоров с первыми лицами компаний-партнеров.
• Работа с монтажными компаниями.
• Проведение тренингов, презентаций для потенциальных партнеров.
• Подготовка и заключение договоров с клиентами, ведение сопутствующего документооборота.
• Участие в организации выставок, ярмарок, выставок-продаж и других рекламных мероприятий продукции Компании.
• Контроль выполнения заказов и иных договорных обязательств.
• Ведение отчетности по результатам проведенной работы в CRM системе.

Нам нужен предпринимательски мыслящий коммерсант, который умеет не только выполнять поставленные задачи, но и сам находить возможности для роста бизнеса.

Будет преимуществом опыт работы в:

• кровельных и строительных материалах;
• строительной отрасли;
• дистрибуции;
• оптовых продажах;
• работе с дилерами и торговыми сетями.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт в B2B продажах от года (знание рынка строительных материалов или опыт работы в FMCG секторе, как преимущество).
• Высокие коммуникативные навыки, умение убеждать.
• Опыт проведения презентаций.
• Успешный опыт ведения переговоров, в том числе на уровне первых лиц компаний.

Условия:

• Работа в стабильной Компании;
• Разъездной характер работы (работа в "полях");
• Оформление по договору ГПХ с самозанятым или через ИП;
• Fix + квартальные и годовые выплаты за результат;
• Компенсация командировочных расходов;

Если вы умеете создавать продажи с нуля, знаете рынок Узбекистана и хотите не просто работать менеджером, а быть причастным к расширению географии бизнеса — будем рады познакомиться.