Инженер-технолог производства изделий из пластмасс

Обязанности:

• Разработка и пусконаладка технологических режимов процессов производства изделий из пластмасс;
• Разработка ТП изготовления изделий из пластмасс;
• Разработка карт деталей, указание особенностей изготовления детали;
• Расчет производственной мощности и загрузки оборудования;
• Выбор материалов для изготовления деталей;
• Разработка технических обоснованных норм выработки, разработка технологических карт литья, инструкций;
• Обеспечение производственного участка утвержденными контрольными образцами внешнего вида отливаемых деталей;
• Осуществление контроля за соблюдением технологической дисциплины в цехах и правильной эксплуатации технологического оборудования , качества изготавливаемых изделий;
• Выявление причин брака в изделиях из пластмасс и их устранение;
• Контроль состояния пресс-форм, составление паспортов пресс-форм.

Требования:

• Опыт работы от 2-3 лет на аналогичной должности (приветствуется опыт работы на предприятиях по выпуску продукции на термопластавтоматах (ТПА, компаундированию и вторичной проработке пластика);
• Высшее образование (желательно химико-технологическое/ инженерно-технологическое образование по специализации “Переработка вторичных пластмасс методом литья”, “Химия полимеров”, или “Переработка вторичных пластмасс”);
• Знание основ технологии производства литья пластмасс под давлением и переработки;
• Знания устройства, принципов работы литниковых и горяче-канальных пресс-форм, их ремонт и обслуживание;
• Знания технологий изготовления литьевых термопластических композиций (расчет рецептуры, подготовка исходных компонентов, наладка оборудования);
• Знания дефектов литья пластмасс, причин возникновения и способов устранения.
• Знание ГОСТов ЕСКД;
• Самоорганизованность.

Условия:

• Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата;
• Отличные условия труда на современном производственном предприятии;
• График работы: 5/2, с 8.30 до 17.30 (пн-чт), с 8.30 до 15.50 (пт);
• Вакансия временная (на период декретного отпуска), возможен перевод на постоянную позицию;
• Система наставничества;
• Широкие возможности для профессионального и карьерного роста;
• Развитие персонала (внутреннее обучение, программа "Кадровый резерв");
• Интересная работа в команде профессионалов;
• Активно-действующая молодежная организация;
• Наличие уникального кафе-трапезной с доступными ценами и широким ассортиментом;
• Доставка транспортом предприятия по 5-ти направлениям (ЖД вокзал, Московка-2, пос. Чкаловский, Левый берег, Нефтяники).