Анализ учета на предмет учетных рисков и рекомендации по их устранению.
Анализ текущего законодательства и законопроектов, подготовка аналитических материалов по планируемым изменениям.
Консультирование сотрудников холдинга по вопросам учета, налогообложения, подготовка мотивированных ответов с рекомендациями (в том числе по трансграничным сделкам с применением СИДН, договорная работа, первичные документы и т.д. )
Участие в организации ВГО Группы состоящей из более чем 30 юридических лиц.
Прочие поручение руководителя отдела
Профессиональные знания (Hard Skills)
Стандарты РСБУ, МСФО
Налоговое законодательство: отличное знание всех глав НК РФ (особенно Налог на прибыль, НДС, НДФЛ, Страховые взносы, Имущественные налоги).
Специфика холдингов: понимание правил налогообложения внутригрупповых операций, трансфертного ценообразования (ТЦО) и контролируемых иностранных компаний (КИК)
Арбитражная практика: умение ориентироваться в позициях ВС РФ, письмах Минфина и ФНС, применять их для защиты позиции компании.
Управление рисками: навык выявления налоговых рисков в учете, формирование рекомендаций по их устранению.
Квалификация, образование и опыт
Образование: высшее профильное (экономическое, финансовое или налоговое). Приветствуется второе высшее юридическое.
Опыт работы: от 3–5 лет внутренним аудитором крупного бизнеса или инхаус-отделе холдинга.
Аналитический склад ума: умение работать с огромными массивами данных и видеть налоговые последствия сложных сделок.
Гибкость и адаптивность: способность быстро перестраивать процессы под регулярные изменения налогового законодательства.
Грамотная речь: умение аргументированно, четко и без канцеляризмов формулировать правовую позицию для руководства и налоговых органов.
Проактивность: действовать на опережение, самостоятельно формировать события и брать на себя ответственность за результат, а не просто реагировать на внешние обстоятельства или проблемы постфактум.