Старший дизайнер в команду видеопродакшена

Привет! На связи команда онлайн-школы «Фоксфорд» — продуктовой EdTech-компании. Уже 17 лет мы делаем онлайн-обучение для школьников, их родителей и учителей. У нас более 13 млн пользователей на платформе, 4 формата занятий и 1800 сотрудников в штате.

Сейчас мы ищем старшего дизайнера, который уверенно работает со сложными композициями, умеет создавать раскадровки и понимает специфику видеопроизводства.

Ты будешь работать в связке с креативными продюсерами, аниматорами и режиссёрами. От твоей работы напрямую зависит, как Фоксфорд выглядит в рекламе, промо и тизерах: сильный визуал помогает нам быть заметнее и удерживать внимание аудитории.

Важно: оформляем по срочному трудовому договору, т.к это декретная ставка, но постараемся сохранить нового коллегу в команде после истечения срока договора:)

Тебе предстоит:

• создавать графику для раскадровок: ключевые кадры, композиции, визуальные референсы;
• вести проекты самостоятельно, от получения брифа до финальной сдачи, соблюдать сроки и координироваться с аниматорами и продюсерами;
• адаптировать визуальные решения под брендбук и tone-of-voice компании;
• работать с ИИ-инструментами: ускорять рутину, быстро делать мудборды, референсы и визуальные гипотезы;
• участвовать в креативных сессиях с продюсерами и режиссёрами;
• готовить финальные файлы для передачи в анимацию.

Что для нас важно:

• опыт работы в графическом дизайне от 3 лет;
• сильная база: типографика, модульные сетки, цвет, визуальная иерархия, умение работать со сложными композициями;
• экспертное владение Figma компоненты, авто-лейаут, библиотеки) и Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator);
• уверенное использование ИИ-инструментов в коммерческих задачах, не только для генерации картинок;
• понимание принципов брендинга и умение работать в рамках гайдлайнов;
• опыт создания раскадровок и графики для видео;
• самостоятельность: ты сам ведёшь задачу от брифа до результата, предлагаешь решения и аргументируешь их.

Будет плюсом:

• опыт в рекламных агентствах, на телевидении или в видеопродакшене;
• навыки моушн-дизайна (After Effects) или 3D;
• опыт менторинга или супервизии junior-дизайнеров.

Что предлагаем:

• срочный трудовой договор (декретная ставка) — с перспективой остаться в компании после. Мы не можем гарантировать, что после возвращения основного сотрудника у нас появится другая ставка, но точно постараемся сохранить классного коллегу, возможно сможем перевести в другую команду 🧡;
• белая зарплата и ежегодный пересмотр по результатам perfomance review
• сильная дизайн-команда и возможность подключаться к разным проектам;
• формат работы: удалённо или из офиса на м. Тульская, Москва;
• официальное трудоустройство, ДМС со стоматологией, компенсация больничных;
• гибкое начало дня: для нас главное — результат;
• выдаём MacBook для комфортной работы;
• развитие: изучение иностранных языков на корпоративных курсах, скидки на продукты «Фоксфорда», доступ к онлайн-библиотеке и компенсация внешнего обучения.

Процесс найма:

Интервью с рекрутером --> тестовое задание --> финальное интервью с лидом команды --> оффер :) ‍

Будет классно, если в сопроводительном письме ты расскажешь, чем тебя зацепила эта вакансия и обозначишь ожидания по зарплате.

И не забудь прикрепить портфолио:)