Менеджер по работе с федеральными и локальными сетями

Основная задача сотрудника — развитие действующих федеральных и локальных сетей, поиск и подключение новых сетевых клиентов, выполнение плана продаж, управление ассортиментом, промоактивностью, коммерческими условиями и мерчендайзингом.

Обязанности:

• Ведение переговоров с действующими федеральными и локальными сетями.
• Поиск и подключение новых сетевых клиентов.
• Выполнение плана продаж по закреплённым сетям.
• Согласование ассортимента, цен, промо и коммерческих условий.
• Ввод новых SKU, расширение матриц и защита ассортимента от делистинга.
• Формирование планов развития ключевых сетей.
• Анализ продаж и разработка мероприятий по увеличению объёмов.
• Управление мерчендайзингом: постановка задач, контроль качества и оценка эффективности.
• Расширение географии поставок, количества РЦ и торговых точек.
• Формирование коммерческой позиции по претензиям и спорным вопросам.
• Техническое ведение документов, сбор отчётности и ежедневное операционное сопровождение осуществляет отдельный специалист.

Ищем самостоятельного коммерческого менеджера с опытом:

• ведения переговоров с категорийными менеджерами и закупщиками торговых сетей;
• работы с ассортиментными матрицами и вводом новых SKU;
• подготовки и согласования промоактивностей;
• развития действующих сетей и подключения новых клиентов;
• анализа продаж и принятия коммерческих решений;
• желательно — управления мерчендайзингом или мерчендайзинговым агентством.

• Приоритет — кандидаты с опытом работы в FMCG, желательно в продуктах питания.

• Официальное трудоустройство;
• График работы: 5/2;

• место работы — Самара, формат — ориентировочно 60% офис, 40% встречи, выезды и командировки;

• оклад — 80 000 рублей; совокупный доход — до 150 000 рублей с учётом премиальной части; окончательная система KPI находится на согласовании.

• Скидки на продукцию предприятия;
• Подарки детям сотрудников на Новый год.

Важно:

Позиция не руководящая и не операционная. Сотрудник отвечает за коммерческий результат и развитие сетевого канала.

Техническое ведение документов, сбор отчётности и ежедневное операционное сопровождение закреплены за отдельным специалистом.