Начальник лаборатории мехатроники и робототехники

• Планирование деятельности подразделения и персонала, в том числе разработка ключевых годовых и оперативных показателей эффективности.

• Руководство конструкторскими работами, проводимыми в лаборатории.

• Оперативное управление персоналом подразделения, в том числе постановка задач работникам подразделения, определение ресурсов для их выполнения, контроль исполнения.

• Формирование отчетов о работе структурного подразделения, в том числе отчетов о выполнении ключевых годовых и оперативных показателей эффективности.

• Организация документооборота подразделения, включая контроль своевременности исполнения поручений в корпоративной ИТ-системе.

• Контроль дисциплины труда и соблюдения Правил внутреннего трудового распорядка в подразделении.

• Принятие мер по обеспечению подразделения необходимыми материально-техническими средствами, контроль сохранности материальных ценностей подразделения.

• Организация рабочих мест подчиненного персонала, обеспечение безопасных условий и охраны труда работников подразделения.

• Осуществление мероприятий по повышению эффективности и конкурентоспособности разработок, сокращению сроков и стоимости проектирования, сокращению объемов технической документации за счет применения прогрессивных методов проектирования, использования типовых и повторного применения экономичных проектов, стандартизованных и унифицированных деталей и узлов, вычислительной техники, передовых способов копирования и размножения конструкторской документации.

• Организация разработки технических заданий на проектирование, согласование с заказчиками, представление на утверждение и защита разработанных эскизных, технических и рабочих проектов перед руководством учреждения (организации), вышестоящими органами и заказчиками.

• Содействие развитию рационализации и изобретательства, творческой инициативы работников, повышению научного уровня и квалификации работников лаборатории.

• Подготовка предложений по оформлению заявок на изобретения и открытия.

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы от 6 лет;

• Ответственность, лидерство, умение работать в команде, коммуникабельность, нацеленность на результат, внимательность, аналитический склад ума;

• Уровень английского языка на уровне А2.

• Работа на уникальном по производимой продукции предприятии атомного машиностроения;
• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
• Официальная конкурентоспособная заработная плата;
• Выплата заработной платы по графику два раза в месяц;
• Годовые премии по итогам работы;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Место работы в шаговой доступности от ст. м. Балтийская, м. Нарвская;
• Привычный график 5/2 с 08:00 до 17:00 (по пятницам до 16:00).

Социальная поддержка

• ДМС со стоматологией после первого месяца работы;
• Компенсация путевок до 100% в зимний период и до 80% в летний период для сотрудников и их детей;
• Широкий спектр материальной помощи в разных жизненных ситуациях (рождение ребенка, бракосочетание, смерть близкого родственника, доплаты к пособию по уходу за ребенком, компенсация оплаты ДОУ, компенсация обустройства быта для иногородних – и многое другое!);
• Компенсация расходов на посещение фитнеса/бассейна (до 17.000 руб.);

Корпоративная жизнь

• Спортивные активности и отраслевые соревнования;
• Тимбилдинги;
• Волонтерские движения;
• Мероприятия для сотрудников и их семей.