Заместитель руководителя отдела продаж

Ищем руководителя call-центра.

Какие задачи Вам предстоит выполнять:

Управление продажами: планирование, организация, контроль продаж по товарным группам и клиентам (анализ эффективности работы команды (постановка планов и задач по KPI);

Достижение плановых продаж;

Внедрение нового и улучшение процессов продаж приветствуется, готовы к вызовам и новым достижениям;

Составление ежедневного, еженедельного, ежемесячного отчета согласно регламенту компании;

Обеспечение выполнения планов по ключевым показателям (объём продаж, активная клиентская база, дебиторская задолженность);

Контроль соблюдения внутреннего трудового распорядка, регламентов и личных показателей специалистов;

Эффективное использование CRM.

Наши ожидания от кандидата:

Умение управлять командой без штрафов (штрафы у нас запрещены);

Прозрачная отчетность, доступность для вопросов и обратной связи;

Высокий уровень ответственности, нацеленность на результат, умение работать в режиме многозадачности, стратегическое и критическое мышление;

Сильные лидерские качества;

Опыт работы в руководящей должности обязателен;

Управление талантами и развитие команды;

Опыт работы с финансовыми продуктами будет преимуществом.

Официальное трудоустройство по ТК РБ;

Конкурентную оплату труда: фиксированный оклад + (% обсуждается на собеседовании);

Возможности профессионального и карьерного роста (работа с крупными оборотами). Мы заинтересованы и рады росту своих сотрудников;

Приятный социальный климат в коллективе;

График работы: 2/2/3;

Медицинское страхование в платных клиниках;

Корпоративные поощрения за хорошие результаты работы. Мы ценим своих сотрудников и гордимся хорошими результатами!

Мы ждём нашего человека, где ценят каждого и работают вместе для достижения общих целей!

Данное рабочее место является планируемым к созданию и/или замещению (перспективное) и освобождается от размещения в Общереспубликанском банке вакансий, в соответствии со статьей 34 Закона о занятости.