Ward Howell - консалтинговая компания по поиску руководителей высшего звена (Executive Search) и развитию лидеров (Leadership Consulting). Мы работаем с крупнейшими компаниями из списка Forbes, реализуем проекты на российском и международном рынках уже более 27 лет. Главная ценность Ward Howell - люди, поэтому роль Talent Acquisition Specialist очень важна для нас!
Задачи: - Поиск специалистов во всех направлениях бизнеса (Executive search, Leadership consulting, Strategy consulting, Management selection и Administration).
- Формирование профиля кандидата совместно с внутренним заказчиком и руководителем.
- Проведение телефонных и очных интервью с кандидатами, сбор рекомендаций на кандидатов, подготовка предложения о работе (Job offer).
- Участие в разработке и обновлении Onboarding программы.
- Помощь в проведении ежегодной программы стажировки (Talent Equity School).
- Участие в оценке персонала.
- Развитие HR бренда.
- Помощь в проведении внутренних мероприятий компании (staff meetings, team buildings и корпоративы).
Для нас важно:
- Высшее образование.
- Опыт в роли in-house рекрутера от 1 года.
- Уверенное владение MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
- Умение находить, систематизировать и представлять информацию в современном виде.
- Грамотный устный и письменный русский язык.
- Владение письменным и разговорным английским языком не ниже уровня upper-intermediate.
- Навыки эффективного командного взаимодействия.
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ, бессрочный трудовой договор.
- ДМС, Страхование при выездах за границу (после прохождения испытательного срока).
- График работы: 5/2.
- Развитие в рамках HR функции и годовые бонусы.
- Офис находится по адресу: м. Павелецкая, ул. Кожевническая 14 стр. 2, БЦ «Black&White».