Международная продуктовая IT компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, основная часть которых представляет собой развлекательные онлайн-сервисы, в поисках Технического писателя.
Обязанности:
- Написание качественной пользовательской и технической документации со схематическими пояснениями и иллюстрациями;
- Погружение в предметную область и самостоятельное исследование описываемой системы;
- Выяснение требований и пожеланий заказчика к создаваемым документам;
- Взаимодействие с проджект-менеджерами, разработчиками и тестировщиками для получения дополнительных сведений;
- Актуализация существующей документации;
- Организация Confluence-пространства со всеми документами отдела.
Требования: - Грамотная письменная речь. Уметь кратко и понятно и объяснять в форме структурированного текста как работают различные компоненты системы;
- Confluence. Знать, как создавать, сохранять и перемещать страницы, а также оформлять документы, в том числе с использованием различных макросов;
- Трекинг задач. Иметь опыт работы с YouTrack или аналогичной системой, чтобы понимать, на каком этапе нужно брать задачу в работу;
- Swagger. Уметь вызвать метод, проанализировать API-контракт (содержание запросов и ответов), а также подменить значение в запросах и ответах;
- Figma. Ориентироваться в интерфейсе и знать где найти нужный макет, чтобы его сохранить и добавить в документацию;
- Создание иллюстраций к документации в Figma или аналогичном сервисе;
- Опыт документирования API и уверенное понимание принципов работы методов, запросов и ответов, параметров и типов данных;
- Внимание к деталям.
Условия: - Возможность развивать свои компетенции и применять знания на практике;
- Возможность поработать на крупных проектах;
- Компания заинтересована в развитии своих сотрудников: готовы привлекать наставников и оплачивать курсы для повышения квалификации;
- Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей;
- Оплачиваемые лист нетрудоспособности (больничный лист) и отпускные;
- ДМС после 6 месяцев работы.
- Частичная компенсация английского языка или психолога (на выбор);
- Частичная компенсация спортзала;
- 4 day-off в год за счет компании;
- Компания поддерживает сотрудника в важные периоды жизни;
- Годовая премия по результатам работы;
- Молодой коллектив, средний возраст в компании - 27 лет;
- Большая высококвалифицированная команда, к которой всегда можно обратиться за помощью.