ООО «Инновационное предприятие «Апекс плюс» — один из крупнейших российских производителей кормовых добавок для продуктивных сельскохозяйственных животных и птиц. Нашими клиентами являются ведущие животноводческие и птицеводческие холдинги страны.
Мы расширяем коммерческий отдел и ищем амбициозных, энергичных профессионалов в г. Воронеж, которые хотят влиять на свой доход и развиваться вместе с лидером рынка.
Обязанности:
- Активно развивать продажи: искать новых клиентов, выявлять их потребности и презентовать продукцию компании.
- Вести переговоры: выстраивать долгосрочные отношения с первыми лицами компаний, согласовывать условия и заключать договоры.
- Сопровождать сделки: контролировать отгрузки продукции и следить за своевременной оплатой (управление дебиторской задолженностью).
- Изучать продукт: досконально знать линейку компании и понимать механизмы действия кормовых добавок.
- Вести отчетность: планировать командировки и встречи, составлять отчеты о визитах к клиентам и формировать планы продаж.
- Участвовать в маркетинговых мероприятиях: представлять компанию на профильных выставках и семинарах.
Требования: - Опыт в продажах: успешный опыт активных продаж и сильные навыки ведения переговоров/презентаций.
- Понимание рынка: опыт работы в сфере продаж кормовых добавок или товаров для АПК будет вашим главным преимуществом.
- Профильное образование: высшее зоотехническое или ветеринарное образование станет огромным плюсом.
- Мобильность: готовность к командировкам по РФ.
- Личные качества: целеустремленность, высокая самодисциплина, желание постоянно учиться и зарабатывать.
- Технические навыки: уверенное владение MS Office и базовыми программами Windows.
Условия:
- Локация: рабочее место в г. Воронеж.
- Стабильность: официальное оформление по ТК РФ с первого дня, оплачиваемый отпуск 28 календарных дней.
- Доход: конкурентная и своевременная заработная плата (оклад + KPI + премии по результатам продаж, верхняя планка дохода не ограничена).
- Забота о здоровье: полис ДМС после успешного прохождения испытательного срока.
- Развитие: корпоративное обучение, возможность профессионального и карьерного роста в динамичной компании.
-