Ведущий бухгалтер расчетного стола и заработной платы

Саратов, улица имени Н.Г. Чернышевского, 50А

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Расчет заработной платы и прочих выплат:
Ежемесячный расчет начислений: оклады, премии, совмещение;
Расчет среднего заработка, пособий: отпускные, командировочные, пособия, выходные пособия, компенсации при увольнении;
Расчет пособий; подготовка и передача сведений в СФР для назначения и выплаты пособий;
Удержания: НДФЛ, исполнительные листы, материальный ущерб, прочие удержания;
Контроль табелей учета рабочего времени, приказов, больничных листов, исполнительных документов;
Формирование расчетных листков, платежных ведомостей, загрузка реестров в банк.
Платежи:
Проведение рублевых платежей;
Выгрузка и проведение выписок банков в 1С;
Загрузка поступивших от покупателей оплат;
Ежедневная сдача отчетности по остаткам денежных средств на счетах компании;
Распределение денежных средств на ежедневной основе (реестр платежей);
Продление сертификатов, генерация ключей;
Открытие/закрытие расчетных счетов
Контроль расчетов и отчетность:
Формирование оборотно-сальдовых ведомостей по счетам 70, 68, 69, 76,51,50;
Сверка расчетов с бюджетом и СФР, контроль сальдо ЕНС;
Мониторинг изменений налогового, трудового и социального законодательства, внедрение изменений в рабочие процессы;

Требования:

Опыт работы в компании с численностью от 100 человек — обязательно;
Опыт прохождения камеральных проверок, подготовки ответов на требования ИФНС и СФР — желательно;
Уверенный пользователь 1С:ЗУП 8.3, 1С:Бухгалтерия 8.3., Контур.Экстерн, СБИС;
Продвинутый уровень Excel: сводные таблицы, работа со средними массивами данных;
Опыт работы с обособленными подразделениями —преимуществ
Знания:
Трудовой кодекс РФ: оплата труда, гарантии, компенсации, удержания;
НК РФ: глава 23 «НДФЛ», глава 34 «Страховые взносы», положения о ЕНС и ЕНП;
Федеральные законы: № 125-ФЗ, № 255-ФЗ, № 27-ФЗ (персонифицированный учет);
Порядок заполнения 6-НДФЛ, РСВ, ЕФС-1, персонифицированных сведений, уведомлений об исчисленных суммах;
Правила расчета пособий и взаимодействия с СФР;
Особенности налогообложения выплат по трудовым и гражданско-правовым договорам, иностранным работникам.

Личные качества:
Высокая внимательность и аккуратность;
Ответственность и соблюдение сроков;
Аналитическое мышление, умение видеть налоговые риски;
Стрессоустойчивость, особенно в отчетные периоды;
Умение работать с конфиденциальной информацией