Специалист по охране окружающей среды

Чем предстоит заниматься:

• Ведением направления «Обращение с отходами производства и потребления»;
• Ведением учёта отходов производства и потребления в соответствии с приказом Минприроды от 08.12.2020 № 1028;
• Подготовкой отчётов 2-ТП (отходы), сведений об образовании и обращении с отходами для кадастра отходов производства и потребления Пермского края;
• Ведением модуля «Обращение с отходами I-II классов опасности» (в т.ч. заключением и ведением договора с ФГУП "ФЭО", работой в ФГИС ОПВК, организацией вывоза отходов);
• Разработкой технических заданий, поиском организаций, заключением и ведением договоров на обращение с отходами определённых видов, организацией вывоза отходов;
• Ведением модуля «Отходы и материалы, пригодные для переработки и продажи» (в т.ч. организацией раздельного накопления отходов, пригодных для переработки, организацией вывоза, консультациями сотрудников);
• Контролем эксплуатации мест накопления отходов в соответствии с нормами природоохранного законодательства.

Наши пожелания к кандидатам:

• Высшее образование по естественно-научному либо техническому направлению;
• Опыт работы по направлению «Обращение с отходами производства и потребления» от 1 года;
• Умение работать в «Личном кабинете природопользователя», ФГИС ОПВК;
• Опыт работы на предприятиях машиностроительного комплекса является преимуществом;
• Умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость;
• Знание природоохранного законодательства РФ, нормативных правовых актов в области охраны окружающей среды, санитарно-эпидемиологических требований;
• Навык подготовки отчётности по направлению «Обращение с отходами производства и потребления»;
• Навык разработки технических заданий, заключения и ведения договоров.

Мы предлагаем:

• Стажировку под руководством опытного наставника;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Ежемесячная премия и надбавка за выслугу лет после года работы;
• График работы: 5/2;
• Корпоративный пакет (медицинское обслуживание на территории предприятия, частичная компенсация стоимости питания, иногородним компенсация аренды жилья);
• Внутреннее обучение необходимое дня выполнения работ (повышение квалификации, курсы, тренинги).