Менеджер по сувенирной продукции

Москва, улица Барклая, 6с25

Метро: Парк Победы

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Ведение проектов от идеи до производства брендированной продукции (основной упор на текстильный мерч) для дальнейшей реализации на рынках компании (20+ стран): генерация и проработка идей, согласование проекта, производство;
Создание и производство имиджевых коллекций текстильного мерча;
Создание и производство формы сотрудников (эвент отдел/офисы продаж/склад);
Управление ассортиментом. Генерация идей для новых позиций;
Работа с поставщиками (РФ/Китай/Европа/Азия). Подбор и выстраивание отношений с поставщиками;
Контроль закупочной стоимости и формирование цены для продажи (мониторинг рынка);
Контроль качества продукции на всей территории компании (работа с рекламациями по количеству и качеству);
Участие в проектах внутреннего заказчика. Выявление потребностей, выстраивание графика производства;
Участие в мероприятиях компании;
Взаимодействие со смежными подразделениями компании, постановка задач по проектам, декомпозиция, приоритизация и контроль сроков выполнения задач, координация соисполнителей;

Требования:

Опыт работы на аналогичной должности на стороне клиента / менеджером в рекламном агентстве. Опыт общения с заказчиками и поставщиками;
Понимание работы с текстильной продукцией, знание тканей и особенностей пошива;
Знание законодательства, понимание, что продукция требует сертификации и маркировки ЧЗ;
Опыт работы с Китаем, Турцией и Европой (обязательно);
Знание рынка сувенирной и текстильной продукции;
Креативность, насмотренность в дизайне, фешн-индустрии;
Знание технологий производства и брендирования продукции, в том числе нестандартной;
Портфолио реализованных проектов;

Условия:

Оформление по ТК РФ с первого дня;
График 5/2 с 9 до 18 или 10 до 19 ч. (по выбору);
Офис в пешей доступности от м. Фили/Парк Победы;
Скидки на услуги нашей компании;
Корпоративные скидки на питание;
Работа в международной компании и перспективы карьерного роста;
Развитая корпоративная культура в компании, дружный и дружелюбный коллектив, политика "открытых дверей".