Менеджер по продажам с ростом до руководителя отдела продаж

Менеджер по продажам с ростом до руководителя отдела продаж

Кто Мы:

Я, Игорь Окороков – основатель ООО «ТЕПЛОЭКСПЕРТ».
Компания молодая, с большими перспективами роста! Результат зависит только от нас!

ТЕПЛОЭКСПЕРТ — наш собственный бренд, под которым мы производим продукцию по индивидуальному техническому заданию на заводах Китая и России.
Основная задача компании – удовлетворение потребностей предприятий по теплообменному оборудованию в период импортозамещения. Также важной особенностью нашей компании является экспертный подбор теплообменников и теплый человеческий подход к клиентам с огромное желание помочь!

Наши клиенты - компании пищевой, энергетической, химической промышленности, металлургии, строительной сферы. Среди них числятся такие компании как Напитки Черноголовка, Дальхимфарм, АО "ОМПК", РЖД, ОАО МОЛОКО и другие.

Кто нам нужен:

Мы ищем менеджера по продажам, который хочет развиваться в сфере продаж технического оборудования и зарабатывать, который умеет договариваться с людьми и в обозримом будущем - 6-8 месяцев сможет вырасти до руководителя отдела продаж и сформировать свою эффективную команду!

Чем предстоит заниматься:

- Взаимодействие с клиентами на рынке B2С / B2B на входящих звонках, заявках и развитие отношений с действующей клиентской базой (клиенты, которые уже покупают у нас);

- Выяснение параметров для подбора оборудования;

- Подбор оборудования в зависимости от применения и условий эксплуатации (обучаем)

- Аккуратное ведение задач и коммуникации в CRM-системе (обучаем)

Условия:

- Зарплата складывается из оклада + %% + KPI (все цифры обсуждаются на собеседовании). Вы сами влияете на свой заработок, потолка по зарплате у нас нет!!!

- Официальное трудоустройство по ТК РФ (выплаты 2 раза в месяц без задержек);

- Оплачиваемые отпуск и больничный лист;

- Корпоративная сотовая связь, предоставление оборудования для работы;

- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;

- Комфортный офис в шаговой доступности от м. Шоссе Энтузиастов;

- Нет опыта? Не проблема. У нас предусмотрено обучение всем рабочим инструментам!

- Молодой и дружный коллектив. Лояльный и порядочный руководитель.

Мы ждем от вас:

- Высшее (неоконченное высшее) техническое образование;

- Развитые коммуникативные навыки;

- Аналитический склад ума;

- Готовности учиться, ошибаться и брать ответственность за результат.

Что для нас важно:

«Мы растем сами и растим вас». Мы не нанимаем «со стороны» на управленческие позиции. Если вы готовы начать с операционной работы, чтобы через год возглавить направление — этот шанс для вас!