Заместитель начальника информационного управления — заместитель главного редактора

Мы ищем заместителя начальника информационного управления — заместителя главного редактора.

Вы вместе с руководителем управления будете управлять командой до 15 человек и отвечать за полный цикл работы с информационными материалами: от заявки клиента до выхода публикации в региональных и федеральных СМИ, соцсетях и мессенджерах.

Чем предстоит заниматься

Управление командой:

- распределять задачи между райтерами, менеджерами по работе со СМИ, администраторами сообществ, SMM-специалистом и таргетологом;

- контролировать сроки и качество выполнения заявок;

- проводить редактуру и финальное согласование материалов перед публикацией.

Работа с заказчиками:

- принимать и обрабатывать заявки клиентов;

- уточнять инфоповоды, требования и форматы материалов;

- согласовывать итоговые публикации с заказчиком.

Организация размещения:

- определять площадки для публикации (региональные и федеральные СМИ, соцсети, мессенджеры);

- контролировать заключение договоров субподряда с СМИ и владельцами сообществ;

- отвечать за своевременный выход материалов.

Стратегия и развитие:

- формировать редакционную политику управления;

- развивать пул площадок и партнёров;

- анализировать эффективность публикаций и предлагать улучшения.

Требования

Профессиональные:

- опыт руководства редакцией или информационным подразделением;

- навыки редактуры и создания текстов разных форматов;

- знание рынка СМИ, соцсетей и мессенджеров;

- опыт работы в информационном поле и умение работать с общественно-политической повесткой;

- уверенная ориентация в структуре регионального и федерального государственного и политического управления РФ;

- опыт работы с договорами субподряда и подрядчиками;

- понимание SMM и таргетированной рекламы.

Управленческие:

- планирование и распределение ресурсов;

- контроль сроков и качества;

- мотивация и развитие команды.

Личностные:

- ответственность и стрессоустойчивость;

- внимательность к деталям;

- коммуникабельность и умение вести переговоры.