Старший менеджер торгового зала / Руководитель смены (электротовары)

Добрый день, уважаемый кандидат!

О компании: МК Электро — стабильная оптово-розничная сеть с честными ценами и высоким рейтингом доверия (9 действующих магазинов). В связи с масштабированием бизнеса мы открываем новый филиал в Подмосковье, на территории Строительного Двора «Петровский». Запуск проходит под прямым руководством управляющего каналом «розница».
Нам нужен инициативный и сверхответственный сотрудник, способный взять на себя управление командой и полноценное развитие новой точки.

Локация и транспортная доступность: Место работы: Новорижское шоссе, 26-й км, ТЦ Строительный Двор «Петровский» (район д. Михалково). Удобно добираться жителям: Красногорска, Нахабино, Дедовска, Истры, Звенигорода, а также Павшинской Поймы, Петрово-Дальнего, Глухово, Ильинского, Архангельского и соседних населенных пунктов.
Метро/станции "ОПАЛИХА" - маршрутное такси №41, От метро «Тушинская». - автобус № 541.

Мы предлагаем:

• Заработная плата: от 110 000 до 160 000 руб. (повышенный оклад+мотивация с продаж команды+личный KPI), выплаты 2 раза в месяц СТАБИЛЬНО;

• Официальное оформление по ТК РФ;

• График работы: 5/2 (на старте возможны выходы 6/1), в идеале выходим на 4 рабочих/2 выходных в неделю (выходные плавающие), часы работы: с 8:30 до 19:00;

• Компенсация расходов на бензин (ГСМ);

• Работа в плотной связке с опытным управляющим — возможность быстро перенять опыт управления филиалом;

• Компания с молодым активным коллективом и перспективой карьерного роста до руководителя розничной сети региона.

Вам предстоит:

• Организация бесперебойной работы торгового зала и развитие филиала;

• Управление персоналом: составление рабочих графиков, адаптация новичков, наставничество, постановка задач и контроль их выполнения;

• Личные продажи: ведение ключевых клиентов, работа с крупными чеками;

• Оформление сделок в 1С, контроль кассовой дисциплины и документооборота точки;

• Обеспечение выполнения ключевых показателей эффективности (KPI) магазина;

• Привлечение новых клиентов по всем каналам и мониторинг активности конкурентов;

• Контроль соблюдения стандартов обслуживания.

• Опыт работы в продажах электротоваров или строительных материалов желателен, но не обязателен;

• Уверенное знание 1С;

• Опыт управления коллективом будет являться преимуществом;

• Сверхответственность, проактивность и готовность принимать самостоятельные решения;

• Техническое профильное образование будет также будет вашим серьезным преимуществом.

• Для уточнения деталей оставляйте отклик или звоните по указанному номеру.