Врач онколог - маммолог (м. Фрунзенская)

Сеть клиник "Будь здоров" компании «Ингосстрах» входит в ТОП-10 рейтинга частных клиник Forbes и имеет представительства в 7 регионах России. Уже более 20 лет мы заботимся о здоровье наших пациентов и способствуем профессиональному развитию наших сотрудников!

Люди – наша главная ценность!

В сети клиник "Будь здоров" компании ИНГОССТРАХ открыта вакансия "Врач - онколог - маммолог".

Ваши задачи:

• Амбулаторный прием пациентов, включая по ДМС.
• Проведение обследований и диагностики заболеваний молочных желез.
• Оценка результатов исследований и формирование заключений.
• Консультирование пациентов по вопросам диагностики, лечения и профилактики заболеваний.
• Ведение медицинской документации и отслеживание динамики состояния пациентов.

Наши ожидания:

- Амбулаторный прием врача-онколога ( маммолога) в соответствии со стандартами МП.

- Ведение медицинской документации в электронном и бумажном виде, строгое соблюдение установленного графика работы, отсутствие нарушений трудовой дисциплины, вежливость и корректность с пациентами и сотрудниками, соблюдение внутренних правил , установленных в Клинике.
- Опыт работы в ДМС приветствуется.
- Владение всеми основными методиками диагностики и лечения заболеваний онкологического (маммология), хирургического профиля . Владение методиками малых, амбулаторных хирургических вмешательств в онкологии, ТИАБ, Cor-биопсия, Дерматоскопия. Сертификат хирурга желателен.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство, социальные гарантии: оплачиваемый отпуск, больничный, расширенную программу ДМС со стоматологией.

• График работы по договоренности.

• Полностью официальная заработная плата, с выплатами 2 раза в месяц.

• Продление сертификата специалиста за счет Компании, организация процесса обучения в рамках НМО.

• Скидки для сотрудников и членов семьи.

• Удобное месторасположение клиники - станция м. Фрунзенская, 2 мин от метро.

• Современное медицинское оборудование и комфортные условия труда.

• Широкие возможности внутреннего совместительства.

• Стабильность, уважение и поддержка руководства клиник.

• Насыщенная социальная жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), участие в благотворительной деятельности, материальная помощь сотрудникам, подарки для детей сотрудников.