Ассистент HR-менеджера

Задачи:

Работа по готовой базе кандидатов (ВВОДНОЕ ОБУЧЕНИЕ КАНДИДАТА НА СТАРТЕ) опыт не столь важен
Осуществлять первичный подбор специалистов, закрытие вакансий
Условия:

Достойное вознаграждение: оклад + ежемесячный бонус по результатам. Средний доход от 80 000 руб.
Пятидневную рабочую неделю с 10 до 17:00 (гибрид график возможен, сменный так же 2\2, 1\1 либо частичная занятость 3-4 часа в день)
ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж
Профессиональный рост: тренинги, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям
Скидки и льготы на услуги банка и компаний-партнёров: скидки на развлечения, отдых, товары, продукты питания и услуги
Карьерный рост: вместе с нами вы строите ваш карьерный путь и знаете, какие навыки вам нужно прокачивать для роста
Быстрый карьерный рост: можно вырасти до руководителя группы всего за 3 месяца
Внутренние конкурсы, тимбилдинги, спортивные сообщества и комьюнити по интересам
Преимущества работы:

Достойная зарплата и условия труда, современные офисы и льготы
Карьерный рост и корпоративное обучение
Работа с инновационными технологичными решениями
Реализация собственных целей и амбиций
Сильная корпоративная культура, уважение и поддержка команды
Что нужно от кандидата для того, чтобы стать сотрудником Банка

Оставить отклик на вакансию
Пройти успешно собеседование с HR или будущим руководителем
Трудоустроится и выйти на работу

Работа подойдёт для: оператор, менеджер по работе с клиентами, начинающий специалист, менеджер технической поддержки, подбор персонала, помощник, администратор, консультант, специалист, заместитель, без опыта, подработка, совмещение, адаптация сотрудников, работа со стажерами, обучение кандидатов, оформление, делопроизводитель