Ведущий инженер-энергетик в отели

Стань частью команды знаменитого горного курорта России!

Какие задачи необходимо решать:

• Эксплуатация и техническое обслуживание системы электроснабжения зданий;
• Выполнение аварийно-восстановительных работ сетей электроснабжения отеля;
• Выполнение электромонтажных работ на вновь вводимых объектах;
• Предотвращение и ликвидация аварий и восстановление режима работы;
• Выполнение заявок по ремонту системы электроснабжения и электроосвещения номерного фонда;
• Выполнение плановых работ в соответствии с графиком ТО и ППР;
• Ежемесячное снятие показаний приборов учета арендаторов и собственников апартаментов;
• Проведение инструктажей и присвоение I групп неэлектротехническому персоналу
• Укомплектование электроустановок защитными средствами и инструментом;
• Участие в работе комиссии по проверке знаний правил и норм работы в электроустановках;
• Согласование проектов договоров аренды в части своей компетенции;
• Согласование проектной документации необходимой в процессе переоборудования арендуемых помещений;
• Участие в комиссии по проведению мониторинга осуществления деятельности объектами общественного питания в части электроснабжения и электробезопасности;
• Составление актов проверки объектов общественного питания;
• Выдача технических требований и актов разграничения балансовой принадлежности и эксплуатационной ответственности;
• Участие в бюджетном планировании отдела в части своих компетенций;
• Ведение учета вверенных ТМЦ;
• Оформление необходимой закупочной документации;
• Составление и согласование заявок на оплату.

• Высшее (техническое) образование;
• Опыт практической работы по направлению деятельности не менее 3 (трех) лет;
• Действующую группу по электробезопасности не менее 4 (четвертой).

• Льготное проживание иногородним сотрудникам;
• Проживание предоставляется по решению работодателя;
• Работа на территории Курорта Красная Поляна;
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
• Бесплатный корпоративный трансфер сотрудникам из Сочи и Адлера;
• Бесплатный пропуск на все канатные дороги Курорта Красная Поляна;
• Предоставление скидок на услуги кафе/ресторанах/магазинах и развлекательных объектах на территории Курорта Красная Поляна;
• Работа на территории уникальной природной зоны;
• Тренинги, обучение, повышение квалификации;
• Корпоративные мероприятия для сотрудников.

Благодарим за интерес к нашей Компании!

Просмотр отклика на вакансию означает, что резюме находится на рассмотрении, однако не является приглашением на собеседование.
Если в течение 14 дней после отклика не поступает приглашение на собеседование, то Ваше резюме автоматически попадает в резервную базу кандидатов.
Мы свяжемся с Вами при открытии более подходящей вакансии.

С уважением,
Группа по подбору персонала НАО «Красная поляна».