Контроль и соблюдение согласованных ассортиментных матриц;
Управление эффективностью команды (постановка задач, контроль присутствия, адаптация и обучение новых консультантов и действующих сотрудников, их мотивация);
Поиск и проведение собеседований с новыми кандидатами;
Ведение переговоров с представителями сетевых магазинов;
Контроль наличия и качества тестеров, поддержание полок в чистоте и по планограмме;
Работа над увеличением объема продаж магазинов и над увеличением среднего чека;
Разработка и проведение маркетинговых активностей;
Проведение тренингов, создание скриптов, графиков;
Мониторинг активности конкурентов;
Составление рекомендованного заказа на производство;
Анализ продаж и подготовка отчетов.
Требования:
Знания стандартов продаж в парфюмерии или в косметике;
Опыт формирования эффективной команды;
Успешный опыт управления отделом продаж ( от 3-х сотрудников)
Навык проведения обучения и создание презентаций;
Базовые навыки администрирования ( графики и отчеты в Excel );
Лидерство и ответственность за команду;
Высокий уровень самоорганизации;
Способность быстро и самостоятельно решать возникающие проблемы;