Менеджер по продажам автомобилей из Китая (входящие заявки)

Мы про результат, а не про «ходить на работу».

Заявок хватает — искать клиентов не нужно. Поток идёт с рекламы и по рекомендациям, и его станет больше: в октябре мы запускаем московское направление и отдельно поднимаем бюджет на привлечение. Первый вопрос любого продавца — сколько лидов. Отвечаем сразу: достаточно, чтобы работать в полную силу с первого дня.

Seven Way — компания по импорту автомобилей из Китая. Два года на рынке, привезли около двухсот автомобилей, сейчас двадцать в месяц. Работаем из Владивостока, продаём по всей России и в октябре открываем офис в Москве.

Что за работа

Ваша задача — быстро взять заявку, разобраться, что человеку нужно, показать, как устроена покупка, и продать подбор.

заявка → звонок → показали, как всё устроено → подобрали машину → договор → оплата

Работа разделена на две линии, и этого почти ни у кого на рынке нет. Первая линия — вы: продаёте и ведёте клиента. Вторая линия подбирает автомобиль в Китае и закрывает сделку. После оплаты клиента забирает отдельный человек — логистика, таможня, документы, статусы.

Вы не тонете в документах и не ищете машины по китайским площадкам. Вы продаёте.

Сколько можно заработать

Оклад 70 000 ₽ — он есть всегда, независимо от результата. Дальше процент.

Мы не пишем «потолка нет». Мы покажем расчёт на собеседовании:

• первый месяц, пока разгоняетесь — около 115 000 ₽

• когда вошли в ритм — 155 000 – 185 000 ₽

• сильный менеджер — от 215 000 ₽

Плюс бонус, когда отдел выполняет план месяца, — его получают все.

Куда можно вырасти

Первая линия → специалист по подбору → старший менеджер → руководитель группы.

Специалистов по подбору мы не ищем на рынке, а растим из своих: человек, который полгода продавал подбор, уже знает и продукт, и клиента. Доход на этой позиции — от 300 000 ₽.

Кого ищем

• опыт в продажах обязателен: автомобили, недвижимость, оборудование, финансы, услуги

• опыт в автобизнесе — приоритет. Если работали в автосалоне или у импортёра, вам будет проще всех

• умеете разговаривать с людьми и не боитесь дорогого чека

• спокойно относитесь к CRM, скриптам и цифрам: мы работаем по системе, а не по вдохновению

• быстро включаетесь и держите темп

Если вы сейчас в автомобильной компании

Сравните: входящий поток без поиска клиентов, готовая система продаж, отдельные люди на подборе и на сопровождении сделки, обучение от собственника. Если сейчас половина времени уходит на документы и статусы вместо продаж — вам будет с чем сравнить.

Кому у нас будет тяжело

• если нужен спокойный оклад и ровный день без давления результата

• если «мне надо подумать» — ваш обычный ответ

• если отчётность и работа по скрипту вызывают раздражение

• если ждёте, что клиентов кто-то закроет за вас

Условия

• новый офис в Москве: рядом с метро, с парковкой, переговорная и клиентская зона. Въезжаем в октябре

• график 5/2, полный день. По выходным — дежурство по входящим заявкам по очереди, это ваши же клиенты

• первые две недели обучение ведёт собственник компании лично: продукт, Китай, схема сделки, работа с возражениями

• оформление как самозанятый, выплаты два раза в месяц

• платим вовремя — это то, что стоит проверить у любого работодателя, и то, за что мы отвечаем

Как откликнуться

Отправьте отклик, сопроводительное письмо не обязательно. Отвечаем в течение рабочего дня. Первый разговор — пятнадцать минут по телефону, дальше встреча в офисе с руководителем направления.

Мы за порядок, скорость и деньги