Кадровый учет: Оформление приема, перевода и увольнения работников, ведение личных дел и трудовых книжек, составление штатного расписания и графиков отпусков
Учет рабочего времени: Контроль явок, оформление больничных, отгулов и отпусков.
Охрана труда и воинский учет: Соблюдение норм безопасности на рабочих местах и ведение обязательного воинского учета военнообязанных сотрудников.
Требования:
Знание законов: Уверенное владение Трудовым кодексом РФ, нормами охраны труда и правилами воинского учета.
Образование: Высшее или среднее профессиональное образование
ПО и учет: Навыки работы в программах 1С:ЗУП (Зарплата и управление персоналом) и электронных базах данных.
Документооборот: Умение оформлять приемы, переводы, увольнения, отпуска и больничные, а также вести личные карточки