переводить стратегические цели проекта в конкретные показатели, метрики и планы действий;
формировать и развивать систему развития компетенций и вовлечённости студентов;
обеспечивать достижение показателей по охвату, вовлечённости, активности, повторному участию и развитию компетенций;
выстраивать систему фиксации результатов, рефлексии и цифрового следа участников;
использовать государственные инициативы и внешние ресурсы как инструмент реализации стратегии университета;
развивать взаимодействие с ПАО «Татнефть» и другими заинтересованными сторонами.
Требования:
Мы будем рады познакомиться с руководителем, который:
ориентирован на результат и оценивает свою работу через достигнутый эффект;
умеет самостоятельно ставить задачи и находить способы их решения;
способен работать в условиях высокой самостоятельности и неопределённости;
умеет формулировать и проверять гипотезы;
быстро адаптируется и не боится менять неработающие подходы;
обладает аналитическим мышлением и принимает решения на основании данных;
умеет одновременно видеть стратегическую картину и управлять её реализацией;
обладает сильными коммуникативными навыками;
умеет вдохновлять и вовлекать студентов;
способен выстраивать отношения с руководителями, партнёрами и командой;
инициативен, энергичен и умеет доводить начатое до результата;
разделяет идею системного развития студентов и понимает ценность образовательной среды.
Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РФ
Работа в команде профессионалов динамично развивающегося университета - одного из лидеров нефтегазовой отрасли страны
Кампус мирового уровня, на территории: детский сад, фитнес зал, столовая, подземная парковка, бассейн (в 2028 году), культурный центр (после 2028 года)