Ведущий инженер-метролог / специалист по КИПиА и метрологии

Ищем инженера-метролога, который обеспечит точность и достоверность измерений на пищевом производстве, возьмёт на себя поверку и калибровку средств измерений, а также техническое сопровождение производственного и аналитического оборудования.

Обязанности:

• Вести график поверки и калибровки средств измерений, контролировать его соблюдение;
• Проводить монтаж, ремонт, пусконаладку и калибровку средств измерений, аналитического и производственного оборудования;
• Принимать технически вновь поступающие средства измерений;
• Контролировать правильность монтажа, установки и применения средств измерений;
• Диагностировать состояние электрической и механической частей оборудования;
• Проводить обучение и консультирование персонала по вопросам метрологии и работы с оборудованием;
• Поддерживать соответствие требованиям систем менеджмента (ISO 9001, 22000/FSSC 22000, 14001, 45001, 50001) в своей зоне ответственности;

Что нужно знать:

• Законодательные и подзаконные акты РФ, постановления и распоряжения органов власти (федеральные и региональные)
• Национальные и отраслевые стандарты, технические условия, технические инструкции и другие нормативные документы в сфере метрологии
• Требования систем менеджмента: ГОСТ Р ИСО/ISO 9001, 22000, 14001, 45001, 50001, схему сертификации FSSC 22000 — в части, касающейся метрологического обеспечения

• Высшее техническое образование (метрология, приборостроение, электромеханика или смежные направления);
• Опыт работы инженером-метрологом или специалистом КИПиА на производственном предприятии (пищевая отрасль — преимущество);
• Навыки ремонта и пусконаладки производственного оборудования;
• Знание принципов работы систем менеджмента (опыт прохождения внешних аудитов — плюс);
• Умение работать с нормативной документацией и оформлять протоколы поверки/калибровки;
• Ответственность, внимательность, способность обучать других;

• График работы 5\2;
• ДМС со стоматологией и телемедициной через 1 месяц работы, ДМС по льготным ценам для членов семьи;
• Денежная компенсация на питание ежемесячно;
• Корпоративная техника (ноутбук, телефон);
• Компенсация мобильной связи;
• Материальная помощь от компании к значимым датам;
• Подарки сотрудникам и их детям на праздники;
• Программа "Приведи друга"! За каждого сотрудника, трудоустроенного по вашей рекомендации, выплачиваем премию 20 000 рублей на руки;
• Программа скидок и привилегий Best Benefit.