Руководитель по управлению складскими запасами

ООО «Реман-Сервис» — ведущая торгово-сервисная компания по поставке и ремонту техники CATERPILLAR, KOMATSU, CUMMINS. Работаем с 2009 года, имеем 3 производственные площадки (Екатеринбург, Сергиев Посад), высокотехнологичное оборудование и сертифицированных инженеров.

О роли

Операционный блок выстроен и работает: есть команда, процессы, учётная система. Бизнес растёт — нужен руководитель, который делает систему устойчивее и прозрачнее: автоматизация, управление остатками, контроль цепочки от приёмки до отгрузки.
Реальная автономия и прямое влияние на результат.

Задачи:

Операционное управление (4 склада: Б. Исток, Чита, месторождение, С. Посад — 12 человек):

• Приёмка, размещение, хранение, комплектация, отгрузка.

• Точность остатков, инвентаризации (личное участие), анализ расхождений.

• Управление командой через результат, без микроменеджмента.

Управление запасами — ключевой блок (остатки ~1 млрд руб.):

• Контроль остатков, анализ движения, выявление неликвидов и избытка.

• Вывод неликвида: списания, дисконтирование, аналитика для отдела продаж.

• ABC/XYZ-анализ, работа с закупками и продажами по корректировке остатков.

Развитие и нормативная база:

• Проекты развития складской логистики.

• Регламенты: приёмка, отгрузка, инвентаризация, адресное хранение, охрана труда, должностные инструкции.

• Внутренний стандарт инвентаризаций с учётом ФСБУ 28/2023.

Отчётность и автоматизация:

• Отчёты по остаткам, оборачиваемости, неликвидам, эффективности склада.

• Работа в ERP / 1С:ERP / WMS, настройка контроля движения товара.

Требования:

• Руководство складом от 3 лет.

• Управление товарными остатками, а не только операциями.

• Понимание оборачиваемости, неликвидов, избыточных запасов.

• Опыт взаимодействия с закупками, продажами, логистикой, бухгалтерией.

• Уверенная работа с ERP / 1С:ERP / WMS / Excel.

• Опыт внедрения порядка в учёте и сокращения потерь.

• Опыт разработки регламентов склада.

• Готовность к командировкам (Чита, месторождение).

Плюс: знание «Честный знак» и процессов маркировки.

• Трудоустройство согласно Трудовому кодексу.
• График работы 5\2 с 9.00 до 18.00.
• Место работы: г. Екатеринбург, п.Большой Исток, ул.Свердлова 39А.
• Уровень дохода: Уровень обсуждается с кандидатом в зависимости от опыта и компетенций (оклад+кпи).