Юрисконсульт отдела организации исполнительного производства

Пенза, улица Гагарина, 11Б

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Направление исполнительных документов в органы принудительного взыскания (УФССП, банки, финансовые органы); подготовка и направление исковых заявлений, ходатайств, жалоб на действия/бездействия судебных приставов-исполнителей;
Взаимодействие с органами принудительного взыскания (службой судебных приставов, кредитными организациями (банками), финансовыми органами) по исполнению требований исполнительных документов; осуществление контроля за исполнением судебных актов;
Представительство в органах принудительного взыскания (службе судебных приставов, кредитных организациях (банках), финансовых органах), судах с целью защиты интересов Общества в исполнительном производстве, в том числе обжалования постановлений УФССП, осуществлении ведения судебных дел.

Требования:

Высшее профессиональное юридическое образование
Умение работать с ПК, уровень пользования Microsoft Office, Excel уверенный, справочно-правовая система «Консультант+»
Коммуникабельность, профессионализм, обучаемость.

Условия:

График работы: 5/2, с 8-00 до 17-00 (по пятницам до 16-00), выходной: суббота, воскресенье
Интересная работа в крупной стабильной компании
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии
Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц
Возможность профессионального и карьерного роста (ротация в другие регионы)
Комфортное рабочее место, дружный коллектив, обучение и помощь
Мы работаем в рамках существующего трудового законодательства, что подразумевает официальное трудоустройство, основной и дополнительные отпуска; дополнительные выплаты (квартальная, ежегодная премии, дополнительный бонус при уходе в ежегодный отпуск, доплата за вклад в развитие компании в сфере энергетики от года работы и др.)
Ежегодная индексация заработной платы
Коллективный договор
В компании действует Профсоюзная организация
Современная корпоративная культура: полис ДМС; страхование от несчастных случаев, обучение новых сотрудников и поддержка опытных коллег; для начинающих специалистов предусмотрено наставничество; спортивные, развлекательные и познавательные мероприятия