Для того, чтобы выдать клиенту Сбера какой-либо продукт (ипотека, потреб, карты), мы должны определить сумму, которую Банк зарезервирует у себя, чтобы как-то управлять риском дефолта заемщика и необходимостью исполнения своих обязательств.
Мы занимаемся развитием продукта, который считает процентную ставку резервирования, с учетом которой и складывается сумма резерва.
Наша команда состоит из 12 разработчиков, 6 аналитиков и 6 тестировщиков.
Наш архитектурный периметр – ППРБ и ЕФС.
Сейчас мы ищем сильного системного аналитика, который поможет решить новые амбициозные задачи. Знание предметной области рассматриваем скорее как плюс, но желание узнавать что-то новое- точно необходимо.
Если ты активный, умный, любишь решать сложные задачи и работать в большом и дружном коллективе, то приходи к нам!
Обязанности
- сбор, анализ требований к системе
- формализация и согласование требований
- передача требований в разработку
- консультации членов команды по работе продукта
- участие в подготовке к выпуску продукта
- взаимодействие со смежными командами, заказчиками
- участие в планировании и наполнении бэклога команды.
Требования
- опыт работы от 3-х лет аналитиком в проектах автоматизации бизнес-процессов;
- опыт работы с Confluence, Jira
- знание технологий интеграционного взаимодействия (REST services, Kafka, JSON, GraphQL) и опыт их описания
- знание BPMN и UML
- опыт работы с реляционными СУБД (в том числе на этапе проектирования)
будет плюсом:
- знание и понимание основных процессов в банковской сфере (знание процесса резервирования и оценки рисков будет приимуществом)
- опыт работы в Agile-команде
- знание предметной области в части расчета и учета резервов
- умение читать программный код (Java)
- понимание принципов построения современных архитектур информационных систем, в том числе АI-Агентов.
Условия
- работа в офисе в Москве (Кутузовский пр, 32)
- ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
- расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
- уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
- выгодная ипотека для сотрудников
- подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
- корпоративная пенсионная программа.