Инженер КИПиА

О чем вакансия:

Приглашаем квалифицированного специалиста для обеспечения бесперебойной работы оборудования на наших объектах. Ваша задача — обслуживание, наладка и сопровождение систем автоматизации, оперативное устранение неполадок в электрических цепях и приборах. Нам нужен мастер, одинаково уверенно работающий как с технической документацией, так и непосредственно с оборудованием.

Чем предстоит заниматься:

1. Обслуживание, настройка и ремонт КИПиА и систем автоматического управления.

2. Пусконаладочные работы и ввод оборудования в эксплуатацию на объектах.

3. Диагностика электроцепей, поиск и устранение неисправностей в приводах, датчиках и системах управления.

4. Участие в монтаже приборного оборудования под руководством начальника участка.

Наши ожидания:

1. Высшее или среднее профессиональное образование в области автоматизации, электротехники или приборостроения.

2. Умение читать электрические схемы и понимать логику работы электроустановок.

3. Опыт настройки датчиков температуры, давления, уровня и расхода.

4. Навыки работы с мультиметром, мегаомметром, токоизмерительными клещами и калибратором.

5. Обязательное владение навыками работы с греющим кабелем (монтаж, диагностика, подключение).

6. Опыт настройки и обслуживания оборудования Оwen (контроллеры, модули ввода/вывода).

7. Знание принципов настройки и конфигурирования устройств РММ и РМО (регулирующие механизмы и исполнительные механизмы).

Будет преимуществом:

1. Опыт в нефтегазовой или энергетической отрасли.

2. Удостоверение по электробезопасности (II или III группа допуска до 1000 В).

Мы предлагаем:

1. Заработная плата: выплаты осуществляются дважды в месяц. Дополнительно предусмотрена оплата междувахтового отдыха (в среднем, 20 000 рублей).

2. График работы: вахтовый метод — 60 рабочих дней и 30 дней отдыха.

3. Трудоустройство: официальное оформление по ТК РФ с полным социальным пакетом.

4. Проживание: иногородним сотрудникам на весь период вахты предоставляется жилое помещение (квартира, общежитие или вагон-городок с необходимыми бытовыми условиями). Проживание осуществляется за счет работодателя.

5. Транспорт: на объекте работает служебный транспорт для передвижения сотрудников.

6. Спецодежда: выдается бесплатно, по индивидуальным параметрам сотрудника.

7. Проезд: оплачивается дорога от постоянного места жительства до объекта и обратно.

8. Бонусы: гарантированное вознаграждение 10 000 рублей в рамках акции «Приведи друга» при условии отработки полной вахты.