Минский район
Метро: МалиновкаМы — FURNIFUSION, производитель кухонь и мебели.
Компания растет, заказов становится больше, поэтому сейчас мы расширяем складскую команду и ищем сразу нескольких сотрудников.
Нам нужен человек именно на постоянную работу, а не временную подработку на пару месяцев.
Если вам подходит физическая работа, понятные задачи, стабильный график и вы хотите спокойно работать в одном месте долго — скорее всего, мы подойдем друг другу.
Работа разнообразная. Это не вакансия, где весь день нужно только таскать мебель или выполнять одно и то же действие.
В зависимости от загрузки склада нужно:
– разгружать мебель и комплектующие;
– разделять поступившие заказы и размещать их на складе;
– перемещать мебель и отдельные элементы;
– комплектовать заказы по готовым спискам;
– собирать и упаковывать фурнитуру;
– готовить заказы к отправке;
– загружать мебель в машины;
– поддерживать порядок на своем участке.
По мере обучения можно осваивать приемку, комплектацию и другие складские процессы.
Мы стараемся сделать склад максимально понятным для сотрудника.
Не нужно держать все в голове и годами запоминать, где что находится.
Есть номера заказов, рабочие списки, чек-листы и понятная последовательность действий.
Принцип простой:
получил задачу → нашел нужный заказ или позицию → выполнил → отметил результат.
Опыт именно на мебельном складе не обязателен — обучим.
Понедельник–пятница, 10:00–17:30.
Перерыв — до 30 минут.
Это полноценная постоянная работа, но рабочий день короче стандартного
120 рублей в день + премирование по итогам месяца.
– официальное оформление;
– выплаты два раза в месяц;
– стабильная зарплата без задержек;
– пересмотр оплаты при росте ответственности.
Это важно понимать заранее.
Нужно работать на ногах, переносить упаковки с мебелью, участвовать в разгрузках и погрузках.
При этом работа распределяется между сотрудниками склада, а стандартный рабочий день составляет 7 часов.
Если вам принципиально нужна только легкая работа без физической нагрузки — эта вакансия не подойдет.
– постоянную работу в растущей компании;
– понятный график без ночных смен;
– официальную зарплату;
– укороченный рабочий день;
– обучение с нуля;
– понятные задачи и процессы;
– работу в команде, а не в одиночку;
– нормальное отношение без криков и игры в «начальников»;
– возможность со временем освоить больше процессов и увеличить доход.
Склад не отапливается, но есть отдельное теплое помещение для сотрудников.
Опыт работы на складе будет плюсом, но он не является главным критерием.
Нам важнее, чтобы человек:
– ответственно относился к работе;
– приходил вовремя;
– был внимательным;
– нормально воспринимал поставленные задачи;
– не бросал работу на половине;
– не скрывал ошибки;
– соблюдал порядок;
– умел работать в команде;
– хотел работать постоянно, а не «пересидеть» несколько месяцев.
Мы действительно рассчитываем на долгосрочную работу.
Компания вкладывает время в обучение сотрудников, поэтому если сейчас вы ищете только временный вариант, пока не найдете другую работу, эта вакансия вам, скорее всего, не подойдет.
Мы увеличиваем объем заказов и расширяем команду склада.
Хотим заранее иметь достаточно людей, чтобы рост компании не превращался для сотрудников в постоянные авралы.
Поэтому сейчас готовы взять нескольких сотрудников одновременно.
Мы ищем человека именно на постоянную работу, поэтому перед звонком хотим понять несколько вещей.
Коротко ответьте на 3 вопроса:
1. Почему вы ушли или планируете уйти с последнего места работы? Что хотите получить на следующем месте, чего там не хватало?
2. Почему откликнулись именно на нашу вакансию? Что в наших условиях для вас самое привлекательное?
3. Что для вас может стать причиной уйти с новой работы в первые 3–6 месяцев?
И отдельно подтвердите, что вам подходят основные условия:
Сеница · 5/2 · 10:00–17:30 · физическая работа на складе · от 2500 BYN на руки.
Большой текст писать не нужно. Достаточно нескольких предложений своими словами.