Начальник участка дизельных электростанций ЦЭЭ Бухты Север

Обязанности:

• Организация правильной, безопасной эксплуатации оборудования дизельных электростанций.
• Организация проведения технического обслуживания и текущего ремонта оборудования дизельных электростанций, другого оборудования, входящего в зону ответственности участка.
• Организация разработки годовых, перспективных, месячных графиков планово-предупредительных ремонтов и согласование.
• Организация выполнения работ согласно графиков ППР, контроль качественного выполнения капитальных и текущих ремонтов энергетического оборудования участка.
• Техническое сопровождение строительства объектов энергетики.
• Организация и проведение мероприятий по локализации аварийных ситуаций, технологических нарушений и аварий.

Требования:

• Высшее техническое образование.
• Не менее 3 лет профильного стажа в электроэнергетической отрасли, в том числе не менее 2-х лет на руководящих должностях.
• Знание правил в объеме квалификационной группы V до и выше 1000В.
• Знание устройств дизельных электростанций и вспомогательного оборудования.
• Умение работать с проектной и рабочей документацией.
• Знание порядка приемки в эксплуатацию электроустановок. Умение вести контроль за строительством объектов энергетики.
• Знание порядка действий по ликвидации и локализации аварийных ситуаций, технологических нарушений, аварий.

Место работы и режим:

• Работа вахтовым методом на месторождении Бухта Север, 30/30.

Льготы:

Работа в суровых условиях Севера компенсируется льготами, закрепленными на государственном уровне (в зависимости от стажа работы повышенная заработная плата, удлиненный оплачиваемый отпуск, досрочный выход на пенсию и другое).

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти».
• Новые современные жилые вахтовые комплексы для комфортного проживания и отдыха между трудовыми сменами.
• Медицинские и фельдшерские пункты, стоматологические кабинеты. Современные столовые, прачечные, магазины и кафетерии, спортивные и тренажерные залы.
• Широкие возможности карьерного роста.
• Развитие и обучение за счет Работодателя (повышение квалификации, профпереподготовка). Дополнительное обучение водителей по специализированному, защитному и зимнему вождению.
• Программы наставничества в первые месяцы работы для ускоренной адаптации.
• Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация абонементов в фитнес-центры).
• Ипотечное жилищное кредитование.