Региональный медицинский советник (Нижний Новгород, продвижение Полисорба)

АО «Полисорб» — ведущая российская фармацевтическая компания, единственный в мире производитель лекарственного препарата «Полисорб МП». Наш бренд давно зарекомендовал себя и хорошо известен как в профессиональной среде врачей, так и среди фармацевтических работников. Мы активно развиваем медицинское направление и приглашаем в команду Регионального медицинского советника для системной работы с профессиональным медицинским сообществом на закреплённой территории.

Формат работы: Удаленный, полная занятость. Готовность к командировкам на закрепленную территорию.

Ключевая цель: Развитие медицинского направления компании и продвижение бренда в профессиональном сообществе региона через системную работу с ключевыми лидерами мнений.

Чем предстоит заниматься:

• Реализация стратегии продвижения препарата на территории.
• Выявление, развитие и ведение базы KOL (главные врачи, заведующие отделениями, главные специалисты и т.д.).
• Организация и участие в научно-образовательных мероприятиях (конференции, круглые столы, лекции в ЛПУ), поиск спикеров и подготовка контента.
• Взаимодействие с государственными/коммерческими ЛПУ, профильными ассоциациями и медицинскими вузами.
• Проведение визитов к ключевым специалистам для развития экспертного взаимодействия.
• Мониторинг региональной медицинской среды и анализ обратной связи от сообщества.
• Оценка эффективности активностей и ведение установленной отчетности.

Наши ожидания:

• Высшее медицинское образование.
• Опыт в фармбизнесе от 2–3 лет (медицинский представитель / старший МП / MSL).
• Подтвержденный опыт работы с лидерами мнений (KOL) и организации образовательных проектов.
• Глубокое понимание структуры регионального здравоохранения и принципов доказательной медицины.
• Навыки публичных выступлений, ведения переговоров и проектного управления.
• Уверенное владение ПК (PowerPoint, Excel).
• Будет преимуществом опыт клинической работы

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня
• Белая зарплата (оклад + KPI), выплаты 2 раза в месяц
• Компенсация сотовой связи, командировочных расходов
• Оплачиваемый отпуск и больничный
• Квартальный и годовой бонус по результатам работы
• Обучение и тренинги за счёт компании
• Карьерный рост (до руководителя группы и выше)
• Развитая корпоративная культура — уважение, помощь, наставничество

Откликайтесь, если готовы взять ответственность за развитие медицинского направления AO «Полисорб» на своей территории!