Ведущий специалист отдела продаж и привлечения мер финансовой поддержки

Обязанности:

• Мониторинг объявленных тендерных процедур, конкурсов на получение мер финансовой поддержки (гранты, субсидии )
• Взаимодействие со структурными подразделениями Общества для организации участия в конкурсных процедурах, начиная с подготовки заявочных материалов до заключения договоров. Мониторинг исполнения договоров.
• Анализ конкурсной (тендерной) документации, подготовка запросов на разъяснения.
• Оформление обеспечительных платежей и других процедур для участия в тендерах.
• Подготовка пакета документов для участия в конкурсах, в соответствии с требованиями закупочной документации
• Участие в конкурсных процедурах (тендерах, аукционах и др), в том числе переторжках.
• Контроль размещения протоколов аукционов на электронных торговых площадках заказчиками.
• Регистрация/аккредитация на электронных торговых площадках.

• Отслеживание актуальности аккредитации на ЭТП и оплаты по тарифному плану.
• Оформление/продление электронной цифровой подписи (ЭЦП).
• Подготовка отчетности, презентаций, справочных материалов, совещаний по кругу ведения вопросов

Требования:

• Высшее образование по направлению экономики/юриспруденции/менеджмента.
• Опыт работы по специальности не менее 5 лет.
• Наличие успешного опыта участия: в тендерах госкорпораций и производственных предприятий, национальных и федеральных проектах, в конкурсах на поулчение грантов/субсидий.
• Знание законодательства РФ (223-ФЗ, 44-ФЗ).
• Знание порядка работы с грантодателями.
• Знание проектного делопроизводства.
• Знание работы с ЭТП и ЭЦП.

• Работа в научно-исследовательской организации имеющей статус аккредитованной ИТ компании;
• ДМС с первого дня работы, материальная помощь к отпуску, выплата социальных пособий;
• Собственный профсоюз, спортивные секции, регулярные активности для сотрудников и их семей;
• Собственная территория с зонами отдыха и тренажерным залом;
• Ежегодная индексация оплаты труда;
• Пятидневная рабочая неделя с сокращенным днём по пятницам.