Инженер АСУ ТП (парк роботов AGV)

🏭 О компании

АЭРОПЛЕКС — современный завод по выпуску EPP-сырья и формованных изделий из вспененного полипропилена. Сейчас открыта одна из ключевых позиций - Инженер АСУ (парк роботов AGV).

🎯 Чем предстоит заниматься

Оперативное управление парком:

• Мониторинг работы роботов AGV: статус, заряд батарей, маршруты, выполнение задач.
• Оперативное реагирование на инциденты: зависшие роботы, сбои маршрутов, простои.
• Постановка транспортных задач через систему управления флотом (FMS), координация с логистикой и смежными службами.

Техническое администрирование:

• Настройка и обновление FMS: маршруты, карты навигации, виртуальные зоны.
• Администрирование ИТ-инфраструктуры (сфер, связанных с работой роботов).
• Интеграция с 1С:ERP, настройка обмена данными.
• Плановое обслуживание: резервное копирование, обновления ПО, права доступа.

Аналитика и улучшения:

• Сбор статистики: загрузка, эффективность (OEE), узкие места, ошибки.
• Разработка предложений по оптимизации маршрутов и алгоритмов распределения задач.
• Работа с документацией: SOP, инструкции, регламенты, отчетность.

Обязательно:

• Высшее техническое образование (информатика, робототехника, автоматизация, логистика).
• Опыт работы от 3 лет: управление флотом AGV, системное администрирование сфере Fleet Management, интеграция АСУ ТП или автоматизация логистики.
• Понимание складских процессов и работы WMS.
• Уверенное администрирование Linux-серверов.
• Понимание сетевых технологий: маршрутизация, VLAN, Wi-Fi, коммутаторы.
• Знание SQL, владение скриптовыми языками (Bash, Python) для автоматизации.
• Понимание архитектуры FMS, принципов навигации AGV (SLAM, магнитная лента) и протоколов связи (VDA 5050, MQTT, OPC UA, Modbus).

Будет преимуществом:

• Опыт работы с Windows Server.
• Знание CI/CD, систем мониторинга (Prometheus, Grafana).
• Опыт с виртуализацией (VM).
• Опыт масштабирования парка от 10 до 100+ единиц.
• Запуск пилотных проектов (PoC) по робототехнике.
• Опыт работы с вендорами: Siemens, Beckhoff, Omron, Kion и др.

Личные качества:

• Умение приоритизировать задачи и принимать решения.
• Системное мышление: находить причину (не «робот сломался», а «мёртвая зона Wi-Fi»).
• Коммуникабельность: объяснять технические вещи простыми словами, чётко вести документацию.
• Проактивность: не просто «тушить пожары», а предлагать улучшения.

• Оформление по ТК РФ, полностью «белая» зарплата (обсуждаем индивидуально).
• Работа на территории работодателя.
• Участие в построении роботизированной логистики завода с нуля.
• Перспектива роста и обучения.
• Современное оборудование и технологии, реальные задачи без «так исторически сложилось».

Вы будете управлять роботизированным парком нового предприятия. Не сопровождать «зоопарк» старых систем, а строить инфраструктуру с первого дня. Это редкий шанс для технического специалиста, который хочет видеть результат своей работы в движении реального производства.

Откликайтесь. Обсудим детали лично.