Специалист по кадрам / HR-администратор (полный цикл делопроизводства + Охрана труда)

Описание:
Мы ищем ответственного специалиста, который возьмет на себя полное кадровое сопровождение компании. Ваша задача — не просто вести бумаги, а выстраивать четкую систему учета персонала в строгом соответствии с ТК РФ, обеспечивая прозрачность и порядок на всех этапах.

Чем предстоит заниматься:

• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы; увольнения; перемещения;отпуска; командировки; заполнение, учет и хранение трудовых книжек; выдача справок о трудовой деятельности работников; ведение договоров ГПХ);

• ведение штатного расписания, внесение соответствующих изменений;

• подготовка и сдача отчетности в ОСФР (форма ЕФС-1) в установленные сроки;

• актуализация ПВТР, положений по оплате труда, должностных инструкций и ЛНА при изменениях в законодательстве.

• Ведение воинского учета (ежегодная сверка с военкоматами, подача сведений, участие в проверках);

• проведение инструктажей по охране труда (повторных, внеплановых), организация обучения сотрудников, ведение документации по ОТ, участие в проведении спецоценки условий труда;

• ответственное хранение и систематизация кадровых документов.

Мы ожидаем, что вы:

• Имеете опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года.

• Знаете ТК РФ и основы законодательства об охране труда.

• Уверенно работаете с кадровой документацией (приказы, трудовые договоры, ГПХ).

• Владеете навыками работы с 1С:ЗУП и офисными программами.

• Внимательны к деталям, умеете работать с большим объемом бумаг и соблюдаете сроки сдачи отчетности.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление с первого дня (совместительство), либо ГПХ (по желанию).

• Гибкий график работы (удаленный) с еженедельным посещением офиса компании.

• Конкурентоспособную заработную плату от 40 000 на руки.

• Стабильную компанию с прозрачными процессами.

• Отзывчивый коллектив и лояльное руководство.

• Помощь коллег в решении рабочих вопросов.