Ментор по поступлению за рубеж

Кого мы ищем

Мы ищем ментора по поступлению за рубеж, который будет самостоятельно сопровождать учеников на всех этапах поступления — от определения стратегии и выбора университетов до подачи заявок и получения решений.

ВНИМАНИЕ — работа только в офисе (офлайн формат).

Основные задачи:

• Проведение регулярных индивидуальных встреч с учениками.
• Анализ академического профиля, интересов, достижений и целей ученика.
• Формирование персональной стратегии поступления.
• Подбор стран, университетов и образовательных программ с учётом профиля и бюджета семьи.
• Составление индивидуального плана работы и контроль его выполнения.
• Консультирование учеников и родителей по процессу поступления.
• Заполнение и сопровождение заявок на платформах Common App, UCAS, Studielink и других системах.
• Помощь ученику в подготовке CV, списков активностей и других материалов.
• Координация работы над эссе, рекомендациями, транскриптами и дополнительными документами.
• Подготовка и проверка всех файлов перед финальной подачей.
• Контроль дедлайнов, статусов заявок, дополнительных запросов и решений университетов.
• Ведение внутренней отчётности и регулярное обновление информации по своим ученикам.
• Деловая переписка с университетами при необходимости.

Обязательные требования:

• Английский язык не ниже B2, желательно IELTS 6.0 и выше.
• Высшее образование, желательно зарубежное.
• Опыт работы с учениками, документацией, образовательными платформами или в сфере административной координации.
• Уверенное владение Google Workspace и Microsoft Office.
• Готовность работать с большим объёмом информации и соблюдать строгие дедлайны.

Плюсом будет:

• Личный или профессиональный опыт поступления в зарубежные университеты.
• Опыт консультирования школьников и родителей.
• Опыт работы в образовательной сфере.
• Знание Common App, UCAS, Studielink и других платформ.
• Понимание систем образования и требований университетов разных стран.
• Опыт деловой переписки на английском языке.

Личные качества:

• Внимательность к деталям и дисциплинированность.
• Ответственность и организованность.
• Умение выстраивать доверительную коммуникацию с учениками и родителями.
• Способность вести одновременно несколько учеников и процессов.
• Быстрая обучаемость.
• Умение работать в команде.
• Способность сохранять системность в периоды высокой нагрузки.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство.
• Работу в современном и комфортном офисе.
• Обучение международным стандартам поступления.
• Методическую поддержку руководителя и команды.
• Перспективу роста до руководителя отдела и операционного директора компании с соответствующим пересмотром заработной платы.
• Оплачиваемый ежегодный отпуск.
• Ежегодную индексацию заработной платы.
• Зарубежные поездки: образовательные выставки, кампус-туры и другие профессиональные мероприятия.
• Размер заработной платы в зависимости от опыта, квалификации и профессиональных навыков — обсуждается на собеседовании.

Если это про вас — отправьте отклик. Будем рады сотрудничеству.