Мы рады предложить вам принять участие в конкурсе на вакантную позицию «Менеджер по ключевым клиентам».
Локация: г. Москва, штаб-квартира
Зона ответственности: Тверская, Смоленская, Брянская область.
Препараты: Инфибета, Эфиктель, Лантесенс, Ревелиза, Нектелиза, Генолар, Аллергарда (неврология, пульмонология)
Ваши задачи
- планировать и выполнять индивидуальные визиты (7 в день) в профильные ЛПУ, административные органы, экспертные и пациентские сообщества, дистрибьюторские компании для продвижения продукции;
- ежемесячно планировать визитную активности на следующий за текущим месяц в системе ETMS;
- информировать руководителя о случаях изменения в запланированной визитной активности;
- отчитываться о проделанных за рабочий день визитах в системе ETMS;
- осуществлять разработку, реализацию и оценку эффективности региональных маркетинговых мероприятий (научно-практических конференций, круглых столов, выставок и пр.), маркетинговых программ на территориях, входящих в зону его ответственности согласно утвержденному маркетинговому плану;
- обеспечивать предоставление закрывающих документов по факту проведения маркетинговых мероприятий на территориях;
- вести постоянный сбор, анализировать информацию о состоянии рынка на территориях своей ответственности, отношении потребителей к продукции, с ежемесячным предоставлением данной информации региональному менеджеру;
- обеспечивать сбор информации о деятельности конкурентов, маркетинговых мероприятиях, проводимых конкурентами, ценовой политике конкурентов, с ежемесячным предоставлением и по запросу данных региональному руководителю;
- формировать встречные планы реализации продукции по всем каналам продаж и предоставляет их в указанные региональным руководителем сроки;
- разрабатывать и передавать непосредственному руководителю свои предложения по увеличению спроса на продукцию;
- своевременное и в полном объеме предоставлять региональному менеджеру финансовые и других отчеты;
- участвовать в программах обучения, постоянно совершенствовать навыки продаж, презентаций, требуемых для исполнения своих должностных обязанностей.
Наши ожидания
- наличие высшего профессионального образования (медицинского или фармацевтического);
- наличие опыта работы со схожим функционалом от 3-х лет;
- отличные навыки ведения переговоров, аналитические навыки, навыки работы с документами и отчётами;
- коммуникабельность, ответственность, инициативность, ответственность.
Условия работы
- разъездной характер работы;
- конкурентные условия оплаты труда;
- ежегодное премирование и пересмотр заработной платы;
- медицинское страхование с первого рабочего дня: ДМС со стоматологией + страхование от несчастных случаев и критических заболеваний;
- корпоративное обучение;
- компенсация питания и сотовой связи;
- корпоративный автомобиль;
- гибкие льготы: еще больше привилегий после первого года работы (фитнес/ обучение/ расширение ДМС на членов семьи).