Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

В дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив требуется ответственный профессионал на следующие задачи:

- Обеспечение исправного состояния, безаварийной и надежной работы обслуживаемых устройств и оборудования, правильной эксплуатации, своевременного и качественного ремонта;

- Изучение условий работы устройств, выявление причины преждевременного износа, принятие мер по их предупреждению и устранению;

- Участие в ликвидации неисправностей в работе устройств, их ремонте, монтаже и регулировке, электротехнических измерениях и испытаниях;

- Осваивание и внедрение прогрессивных методов технического обслуживания, ремонта, монтажа и других работ по закрепленному типу устройств;

- участие в разработке мероприятий по повышению надежности, качества работы закрепленных технических средств, в освоении и модернизации действующих устройств;

- Участие в составлении заявок на материалы, запасные части, инструмент и обеспечение их экономного и рационального расходования;

- Выполнение работы по ремонту, сборке и регулированию особо сложных, ответственных и экспериментальных электрических машин, электроаппаратов и электроприборов;

- Осуществляет комплексные испытания электродвигателей, электроаппаратов и трансформаторов различных мощностей после капитального ремонта;

- Подготовка отремонтированного электрооборудования к сдаче в эксплуатацию;

Требования:

• Среднее профессиональное образование – программы подготовки квалифицированных рабочих
• Группа безопасности не ниже 3, до 1000 В.
• Опыт работы по профессии «слесарь-электрик по ремонту электрооборудования» 5-го разряда от 3х лет

• Аккуратность, внимательность, дисциплинированность, умение работать в команде.

Условия:

• Работа в стабильной и перспективной производственной компании с высокими стандартами (ранее совместное российско-немецкое предприятие Кнорр-Бремзе КАМА, менеджмент и структура компании сохранена)
• Возможность профессионального роста
• Отличные условия труда: тепло, светло, раздевалки, душевые, комнаты для приема пищи и отдыха
• Трудоустройство по ТК РФ, заработная плата выплачивается дважды в месяц
• График работы по 12 часов, два через два (дежурный персонал)
• Компенсация питания, своя столовая
• Компенсация проезда на общественном транспорте
• Программа заботы о здоровье сотрудников - полис ДМС для обслуживания в мед. учреждения повышенного класса
• Корпоративные мероприятия для сплочения коллектива