Операционный управляющий в детскую спортивную сеть

Частная сеть детских футбольных центров ищет сильного операционного управляющего.

Это роль для системного управленца, который умеет наводить порядок в процессах, работать с командой, контролировать задачи, отчётность, качество сервиса

Основная задача:

Взять на себя регулярное операционное управление: команда, планёрки, отчётность, CRM, качество работы, текущие площадки и контроль исполнения задач.

Что предстоит делать:

• Проводить планёрки с руководителями и командой.
• Контролировать выполнение задач и договорённостей.
• Собирать регулярную отчётность по ключевым направлениям.
• Работать с CRM-системой и помогать команде использовать её в ежедневной работе.
• Поддерживать взаимодействие с действующими площадками: школы, детские сады, спортивные объекты.
• Следить за качеством услуги и предлагать улучшения.
• Участвовать в развитии новых площадок и дополнительных проектов.

Условия:

• График 5/2.
• Очный формат работы.
• Возможны выезды на площадки по городу.
• Доход: 150 000–250 000 ₽ на руки.
• Итоговая мотивация обсуждается индивидуально и зависит от выполнения KPI, операционных результатов и участия в проектах развития.
• Есть возможность вырасти до более широкой управленческой роли при успешной работе.

Кого ищем:

Подойдёт кандидат с опытом в операционном управлении, управлении командой или руководстве направлением.

Нам важен человек, который умеет:

• организовывать работу людей;
• выстраивать отчётность и контроль;
• работать с CRM / задачами / регламентами;
• видеть слабые места в процессах;
• доводить задачи до результата;
• спокойно общаться с командой, партнёрами и собственником;
• работать не только “руками руководителя”, но и в реальной операционке.

Почему вакансия интересная:

Это возможность зайти в живой развивающийся бизнес, где можно реально влиять на процессы, команду, качество сервиса и финансовый результат.

Задача — не просто “администрировать”, а построить понятную операционную систему рядом с собственником.